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Die Moral-Macher

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Die Moral-Macher

Erfolgreiche Manager mit Gewissen und was man von ihnen lernen kann

Redline,

15 ΠΌΠΈΠ½ Π½Π° Ρ‡Ρ‚Π΅Π½ΠΈΠ΅
10 основных ΠΈΠ΄Π΅ΠΉ
Аудио ΠΈ тСкст

Π§Ρ‚ΠΎ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈ?

Erst kommt das Fressen, dann die Moral – oder doch nicht?


Bewertung der Redaktion

5

QualitΓ€ten

  • Unterhaltsam
  • Inspirierend

Rezension

BΓΌcher ΓΌber nachhaltiges Wirtschaften und ethische GeschΓ€ftsprinzipien haben Konjunktur. Der Beitrag der vier Autoren, die allesamt als Redakteure beim Nachrichtenmagazin Focus tΓ€tig sind, passt dementsprechend in die heutige Zeit. Im ersten Abschnitt erteilen die Autoren den bisherigen Konzernbossen eine Abfuhr. Hierbei kommen zwar kaum neue Argumente auf den Tisch, dafΓΌr schreiben sie in einer flotten und einprΓ€gsamen Sprache. Im zweiten Teil des Buches stellen sie elf Zeitgenossen vor, denen es gelungen ist, ethisches Handeln mit wirtschaftlichen Interessen zu verbinden. Die PortrΓ€ts sind unterhaltsam, bleiben aber z. T. auf der OberflΓ€che, sodass nicht alle GeschΓ€ftsmodelle im Detail ausgeleuchtet werden. Als Leitfaden fΓΌr Nachahmer ist das Buch darum nicht geeignet, wohl aber als Quelle fΓΌr Anregungen. getAbstract empfiehlt es allen, die einen Einblick ins soziale Unternehmertum gewinnen wollen.

Zusammenfassung

Die Psychopathen sind gescheitert

SpΓ€testens seit der Finanz- und Wirtschaftskrise ist ein bestimmter Typ Manager, der vorher vor Kraft zu strotzen schien, schwer angeschlagen. Grâßenwahn, Kurzfristorientierung, Egoismus und Maßlosigkeit bestimmten die Weltsicht dieser Alphatiere. Ob Wendelin Wiedeking von Porsche, Thomas Middelhoff von Arcandor oder Ron Sommer von der Telekom – sie haben abgewirtschaftet. Umfragen bescheinigen ganz allgemein β€žden Managernβ€œ eine große Unbeliebtheit. Eine wichtige Rolle spielt dabei deren moralisches Versagen. Dass sich Firmenlenker nach dem selbst verschuldeten Scheitern noch rasch die Taschen vollstopfen, bringt viele Menschen und Politiker gegen die Managerelite auf. Der kanadische Psychologe Robert Hare glaubt im Verhalten vieler Topmanager sogar Symptome von Psychopathen zu erkennen. RΓΌcksichtslos bahnen sich die Macher ihren Karriereweg, selbst wenn sie dabei von Misserfolg zu Desaster eilen. JΓΌrgen Schrempp von DaimlerChrysler etwa hatte viele verlustreiche Stationen passiert, bis er endlich den Vorstandsvorsitz erklomm. Konzerne sind ein Biotop fΓΌr machtgierige, verantwortungslose MΓ€nner. Vom freien Markt sprechen sie mit religionsartiger...

Über die Autoren

Die Autoren sind Redakteure beim Nachrichtenmagazin Focus. Jobst-Ulrich Brand arbeitet als stellvertretender Leiter des Kulturressorts. Christoph Elflein ist Redakteur im Politikressort. Carin Pawlak leitet das Ressort Menschen. Stefan Ruzas arbeitet im Ressort Medien.


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