Die viel beschworenen Managementhelden und Charismatiker haben ausgedient: Wirkungsvoll führen können auch viele mittlere Führungskräfte und Kleinunternehmer – aber ganz lautlos.
Das lernen Sie
- die wesentlichen Eigenschaften und Methoden der lautlos Führenden
- Anregungen zur Entscheidungsfindung in vielen alltäglichen Führungssituationen
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Warum Sie Lautlos führen lesen sollten
Auf der Basis von Fällen aus seiner Lehr- und Beratungspraxis entwickelt Joseph L. Badaracco in diesem Buch einige anregende Führungsmaximen. An solchen Büchern ist zwar wahrhaftig kein Mangel. Neu an diesem ist: Die Maximen basieren nicht, wie in der Managementliteratur so oft, auf anspruchsvollen, selten erreichbaren "Heldenmodellen" herausragender Führungspersönlichkeiten. Badaracco hat vielmehr die Führungs- und Entscheidungsstrukturen mittlerer Führungskräfte genau untersucht und daraus sein Modell der "lautlos Führenden" entwickelt. Manchmal ein wenig detailverliebt und ausschweifend, aber immer wieder zum roten Faden zurückfindend, erläutert er acht Grundmuster der Entscheidungsfindung - dabei stets die ethische Komponente im Blick. Es gelingt ihm, praktikable Wege durch moralische Zwickmühlen aufzuzeigen, die von jeder Führungskraft gegangen werden können. getAbstract.com empfiehlt das Buch allen Vorgesetzten und leitenden Angestellten, die wissen wollen, wie man im Managementalltag angemessen und effektiv führt und entscheidet.
Über den Autor
Joseph L. Badaracco lehrt Wirtschaftsethik an der Harvard Business School. Er hat bereits mehrere Bücher über die moralische Verantwortung von Führungskräften verfasst. Seine Spezialgebiete sind Wirtschaftsethik, Strategie und allgemeines Management.
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