Menschen führen – Leben wecken

Das lernen Sie

• die Führungsregeln des heiligen Benedikt
• die Charaktereigenschaften einer guten Führungskraft
• wichtige Grundlagen des ethischen Managements

getAbstract-Bewertung

Warum Sie Menschen führen – Leben wecken lesen sollten

Die Idee, christliche Lehren für die tägliche Managementpraxis heranzuziehen, ist nicht neu. Anselm Grüns Darstellung der Klosterregeln Benedikts und deren Auslegung für Unternehmen und Führungskräfte sticht durch die Leichtigkeit hervor, mit der sie geschrieben ist, ebenso wie durch die vielen praktischen Beispiele. Gelegentlich kann man es sich bei der Lektüre nicht verkneifen, dem Autor eine gewisse Weltfremdheit zu unterstellen, aber immerhin ist der Benediktinermönch Grün studierter Betriebswirtschaftler und wacht als Cellerar über das wirtschaftliche Schicksal von etlichen klösterlichen Betrieben mit insgesamt 300 Mitarbeitern. Hier schreibt also zugleich ein Mann des Glaubens und ein mittelständischer Manager – in einem Stil, der sowohl Theologen als auch pragmatische Führungskräfte ansprechen dürfte. Sein „Management by Benedikt“ fokussiert weniger konkrete Handlungsanleitungen als vielmehr die Führungskraft selbst: ihren Charakter, ihre inneren Werte, ihre Fähigkeit zur Inspiration, ihren Umgang mit Geld, Macht und den Menschen, die ihr folgen. Ein Buch zum Nachdenken und Innehalten und ein Plädoyer für nachhaltiges Management. getAbstract empfiehlt es allen Managern, die ihren Führungsstil auf 1500 Jahre altes Wissen bauen wollen.

Über den Autor

Anselm Grün ist Benediktinermönch und Autor zahlreicher Bestseller. Als Cellerar der Abtei Münsterschwarzach ist er verantwortlich für die Führung von über 20 Betrieben mit rund 300 Mitarbeitern. Eine Reihe deutscher Topmanager schätzt ihn als geistlichen Berater.