Saltar a navegação

Resumos de Retenção e Remuneração

Contratar bons funcionários é uma coisa; retê-los é outra completamente diferente. Para evitar altos níveis de "turnover", muitos empregadores oferecem altos salários. Mas o que realmente motiva os trabalhadores a permanecerem em um determinado emprego?

Meu Pacote de Viagem Pacotes de Conhecimento
Vá para categorias
1–3 / 3
Gerindo Pessoas Duras na Queda

Sean O'Neil e John Kulisek

BenBella, 2011

(7)

11 meses atrás

Gerenciando o Ingerenciável

Anne Loehr e Jezra Kaye

Career Press, 2011

(7)

12 meses atrás

1–3 / 3

Categorias Business

Idiomas