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Sabbaticals

Auszeit vom Job - wie Sie erfolgreich gehen und motiviert zurückkommen

von Barbara Hess

Sabbaticals
Verlag: Frankfurter Allgemeine Buch
Publikationsdatum: 2002
ISBN: 9783898430944
Anzahl Seiten: 197

Kategorie: Karriere & Selbstmanagement
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Das lernen Sie

  • was für und was gegen ein Sabbatical spricht und welche Motive und Voraussetzungen es gibt
  • was Sie bei der Vorbereitung eines Sabbaticals und bei der Rückkehr beachten müssen
  • wie verschiedene Unternehmen mit Sabbatical-Angeboten umgehen

Warum Sie Sabbaticals lesen sollten

Ein Buch über die Auszeit vom Job zu veröffentlichen, ist schon ein mutiger Schritt: In der Ära der Massenarbeitslosigkeit, in der es immer mehr Zeit und immer weniger Arbeit gibt, scheint die Zielgruppe zu schwinden. Für diejenigen beneidenswerten Arbeitnehmer, die trotz Wirtschaftskrise nicht um ihren Arbeitsplatz fürchten, sondern sogar einmal (gesicherten) Abstand auf Zeit von ihrem Arbeitgeber nehmen möchten, hat Barbara Hess Sabbaticals geschrieben. Die Unternehmensberaterin liefert Interessierten einen umfassenden Leitfaden rund um die zeitlich begrenzte Ruhepause vom Job - von den Motiven des Sabbaticals über die Finanzierung und formale Vorbereitung (Krankenkasse, Versicherungen etc.) bis zu den unterschiedlichen Sabbatical-Angeboten global agierender Unternehmen. getAbstract.com empfiehlt die informative und unterhaltsame Lektüre allen Arbeitnehmern, die ernsthaft über eine Auszeit vom Job nachdenken und nach einem Ratgeber für die Planung und Vorbereitung ihres Sabbaticals suchen.

Über den Autor

Barbara Hess arbeitete nach einem sprachwissenschaftlichen Studium und mehreren Weiterbildungen in einer internationalen Unternehmensberatung in den Bereichen Training, Beratung, Marketing & Communications. Im Jahr 2000 entschloss sie sich zu einem Sabbatical als Weg der beruflichen Neuorientierung. Anschliessend kündigte sie ihren Job und machte sich mit dem Beratungsunternehmen Imanent selbstständig.

Bewertung    (Was bedeutet die Bewertung?)

Gesamtbewertung rating 8  (8)
Umsetzbarkeit rating 8  (8)
Innovationsgrad rating 8  (8)
Stil rating 7  (7)

Schwierigkeitsgrad    (Was bedeutet der Schwierigkeitsgrad?)

Schwierigkeitsgrad rating 3  (3)

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