Skip navigation
Aprendizaje colaborativo
Libro

Aprendizaje colaborativo

Cómo perfeccionarse desde dentro y convertir el A+D en su ventaja competitiva

Kogan Page, 2023 more...

Comprar el libro


Clasificación editorial

8

Cualidades

  • Analítico
  • Aplicable
  • Visión general

Reseña

La mayoría de los empleados consideran que el aprendizaje y el desarrollo son importantes, aunque a menudo el material tradicional de A+D les parece poco inspirador. Nick Hernandez, fundador y CEO de 360Learning, sugiere una alternativa que, en su opinión, beneficia a los empleados y da energía a las organizaciones. El aprendizaje colaborativo, explica, permite a los empleados crear cursos, conferencias y talleres aplicables mediante la interacción entre iguales y la lluvia de ideas. Hernandez explica cómo la transición al aprendizaje colaborativo puede convertirse en una parte duradera de su cultura de aprendizaje.

Resumen

El aprendizaje colaborativo revitaliza las iniciativas de formación de los empleados.

La formación continua de los empleados es un pilar fundamental para cualquier organización. Un aprendizaje eficaz ayuda a una empresa a asegurarse de que su plantilla pueda hacer frente a los retos del crecimiento y el desarrollo. Aunque las iniciativas de aprendizaje suelen quedar relegadas a un segundo plano frente a las exigencias y responsabilidades cotidianas de una organización, las empresas que desatienden la necesidad de aprendizaje pueden encontrarse con dificultades para mantener una fuerza laboral eficiente.

Por desgracia, muchas empresas se aferran a formas antiguas y conocidas de programación del A+D, prestando poca atención a su eficacia. En su lugar, las empresas deberían evaluar críticamente sus rutinas y renovarlas con métodos de aprendizaje nuevos y pertinentes. Si su oferta de formación para empleados va a la deriva, las personas con talento que buscan el desarrollo personal podrían marcharse, lo que socavaría su ventaja competitiva e innovadora.

El aprendizaje colaborativo ha adquirido cada vez más relevancia en una época de empleo a...

Sobre el autor

Nick Hernandez, fundador y CEO de 360Learning, es un destacado asesor e inversor en el sector de la tecnología SaaS (software como servicio).


Comentarios sobre este resumen

Más sobre esto

Skills Relacionados

تحول الذكاء الاصطناعي، تنفيذ تحسينات العمليات المد
كن أكثر تكيفًا
تطوير منتجات مبتكرة
التحول الرقمي
مستقبل العمل
قم بقيادة أداء الفريق، أنشئ أطرًا لفعالية الفريق،
تمكين التنظيم الرقمي، تسهيل التغيير التنظيمي الرقم
ريادة الأعمال
القيادة التنفيذية
الموارد البشرية
ابتكر بشكل استراتيجي
استفد من الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية، وادم
استفد من الذكاء الاصطناعي في مهامك اليومية، دمج أد
عِش بصحة
الإدارة
التعاون الرئيسي
تجاوز تحديات القيادة، التعامل مع المعضلات القيادية
النمو الشخصي
تعزيز التنوع والإنصاف والشمول
المهارات الناعمة
عزز مهاراتك في الثقافة الرقمية
فهم الابتكار
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
احتضن التغيير
كن مبدعًا
بناء والحفاظ على الرفاهية
توجيه الناس
التعاون افتراضيًا
تنظيم الابتكار
تطبيق التحفيز
التعاون عبر الوظائف
إنشاء تجارب تعليمية
القيادة
إدارة التغيير
ازرع الإيجابية
نماذج العمل الجديدة
مارس القيادة التحويلية، ألهم الفريق من خلال القدوة
دعم الأفكار الجديدة
تعزيز مشاركة الموظفين
تعزيز تجربة الموظفين
قيادة بشكل شامل
القيادة من خلال التغيير
إدارة المواهب
تعزيز الإبداع
تعاون بإبداع
الاستفادة من تكنولوجيا التعلم والتطوير
تشكيل الثقافة التنظيمية
استخدم الذكاء الاصطناعي للتعلم وتطوير المهارات، اب
استخدم الذكاء الاصطناعي في التعلم والتطوير، دمج أد
تعزيز ثقافة الفريق، إنشاء هوية قوية للفريق، تشجيع
تعزيز تحمل الفشل
فهم التعلم التنظيمي
تطوير القادة
ازرع الفضول
تطوير أعضاء الفريق، تحديد فجوات المهارات في الفريق
تعزيز التواصل المفتوح
كن متعلمًا ذاتيًا
إعادة تأهيل وتطوير مهارات الموظفين
فهم التعلم
تعزيز التعاون بين الفرق، تنسيق استراتيجيات العمل ا
بناء ثقافة شاملة
إدارة الأشخاص والمواهب، التعامل بفعالية مع ديناميا
تبنَّ عادة التعلم
إدارة التعلم والتطوير، تطوير استراتيجيات التعلم ال
بناء الثقافة الرقمية، إنشاء ثقافة رقمية قوية، تقيي
السعي وراء التعلم مدى الحياة
الابتكار
شجع على التجريب
تعزيز التعاون
ازرع عقلية النمو
تعزيز ثقافة الابتكار
الاستفادة من التعلم الاجتماعي
تعزيز ثقافة التعلم