1×
Войдите, чтобы прослушать аудиоверсию краткого изложения.
Rezension
Vermeidbare Fehler zu verhindern, steht sicher ganz oben auf der Liste jedes Managers. Was bislang allerdings oft Wunschdenken war, rückt heute in den Bereich des Machbaren. Die Autoren haben aus ihren Forschungen heraus ein Konzept entwickelt, mit dem die Erkenntnisse der Verhaltensökonomie auf Entscheidungsprozesse in Unternehmen angewandt werden können. Sie belegen ihre Thesen mit vielen Beispielen aus der Wirtschaftswelt. getAbstract empfiehlt den Artikel allen Führungskräften, die den Fehlentscheidungen ihrer Mitarbeiter auf den Grund gehen wollen.
Zusammenfassung
Über die Autoren
John Beshears und Francesca Gino lehren an der Harvard Business School mit dem Schwerpunkt Behavioral Economics.
Von den gleichen Autoren
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
كن ذكيًا عاطفيًا
كن أكثر تكيفًا
القيادة التنفيذية
تعزيز ثقافة الابتكار
الموارد البشرية
زيادة وعيك الثقافي
الابتكار
قيادة بشكل استراتيجي
قد نفسك
القيادة
إدارة الأداء
إدارة المخاطر
الإدارة
النمو الشخصي
تعزيز التنوع والإنصاف والشمول
تشكيل الثقافة التنظيمية
المهارات الناعمة
مهارات مكان العمل
تعزيز ثقافة السلامة
إدارة تأثير قيادتك
تحسين أداء القوى العاملة
فهم التحيز اللاواعي
طور مهاراتك في التفكير
تحفيز الأداء التنظيمي
قم بقيادة أداء الفريق، أنشئ أطرًا لفعالية الفريق،
تعزيز تجربة الموظفين
التنقل في ظل عدم اليقين
الاحتفاظ بالموظفين
تعزيز تحمل الفشل
فهم الإدراك
اتخذ قرارات جيدة
فهم السلوك البشري
التخفيف من التحيزات المعرفية
Kommentar abgeben