Libro
El liderazgo destructivo en el lugar de trabajo y sus consecuencias
Traducir la teoría y la investigación en una práctica basada en pruebas
Reseña
La psicóloga Vicki Webster y la profesora Paula Brough ofrecen un estudio exhaustivo de las investigaciones sobre las causas y el impacto del liderazgo que causa daño. Describen los rasgos de personalidad que predisponen a un líder al mal comportamiento, diseccionan las culturas corporativas que permiten esta conducta y describen la eficacia de diversas estrategias de mitigación. Aunque pocos estudios examinan las respuestas corporativas a los problemas de liderazgo, Webster y Brough ofrecen enfoques prometedores.
Resumen
Sobre las autoras
Vicki Webster es fundadora y directora de Incisive Leaders. Paula Brough es profesora de psicología organizacional en la Universidad Griffith de Australia.
Más sobre esto
Los clientes que leyeron este resumen también leyeron
Skills Relacionados
كن ذكيًا عاطفيًا
تطوير أعضاء الفريق، تحديد فجوات المهارات في الفريق
قم بقيادة أداء الفريق، أنشئ أطرًا لفعالية الفريق،
تعزيز ثقافة الابتكار
تعزيز ثقافة الفريق، إنشاء هوية قوية للفريق، تشجيع
الموارد البشرية
الابتكار
قد نفسك
عِش بصحة
إدارة التغيير
إدارة علاقات الموظفين
إدارة الأشخاص والمواهب، التعامل بفعالية مع ديناميا
الإدارة
التعاون الرئيسي
إتقان المهارات الشخصية
النمو الشخصي
المهارات الناعمة
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
توجيه الناس
إدارة مشاعرك
تجاوز تحديات القيادة، التعامل مع المعضلات القيادية
قد بأخلاق
القيادة من خلال التغيير
حل النزاعات
ازرع الإيجابية
التعامل مع التنمر في مكان العمل
مارس القيادة التحويلية، ألهم الفريق من خلال القدوة
مارس قيادة الخادم
فهم أساليب القيادة
بناء والحفاظ على الرفاهية
إدارة التوتر
بناء الأمان النفسي
تشكيل الثقافة التنظيمية
فهم الثقافة التنظيمية
القيادة
إدارة تأثير قيادتك
التعامل مع الأشخاص الصعبين
القيادة التنفيذية
تطوير القادة
Comentarios sobre este resumen