LearnHub getAbstract
Good Guys
A review of

Good Guys

How Men Can Be Better Allies for Women in the Workplace

David G. Smith and W. Brad Johnson • Harvard Business Review Press • 2020
ناقش

Men As Allies

by David Meyer

A practical guide – backed by considerable research – on how to become a male ally for the women in your workplace.

You may think creating a level playing field for women is solely a woman’s issue, but it’s not. David G. Smith, a professor at the US Naval War College, and W. Brad Johnson, a psychology professor at the US Naval Academy, explain how and why men can and should become allies to women.

Writing for male leaders and men seeking to navigate today’s gender politics, the authors offer an acclaimed, pragmatic step-by-step guide for men acting alone, in groups or as leaders to become allies to women. Taking this stand, the authors explain, increases your firm’s profits, your influence at work and your ability to lead diverse teams. Globe & Mail named their manual a Best Business Books of 2020, Behavioral Scientist listed it as a Notable Book of 2020, and it won the Axiom Business Book Gold Medal for Best Human Resources/Employee Training Book in 2021. 

Comment on this review

More on this topic

Learners who read this also read

Why Men Win at Work
Book

Gill Whitty-Collins

Why Men Win at Work
WE
Book

Rania H. Anderson

WE

Men, Women, and the Decisive Formula for Winning at Work
The Fix
Book

Michelle P. King

The Fix

Overcome the Invisible Barriers That Are Holding Women Back at Work
That’s What She Said
Book

Joanne Lipman

That’s What She Said

What Men Need to Know (and Women Need to Tell Them) About Working Together
Female Leadership at a Tipping Point
Video

Dalia Grybauskaite et al.

Female Leadership at a Tipping Point
Better Allies
Book

Karen Catlin

Better Allies

Everyday Actions to Create Inclusive, Engaging Workplaces

    Related Skills

    تقدم في مسيرتك المهنية
    كن ذكيًا عاطفيًا
    الوظيفة
    التواصل بفعالية
    تطوير منتجات مبتكرة
    Develop Team Members
    ريادة الأعمال
    القيادة التنفيذية
    تعزيز ثقافة الابتكار
    Foster Team Culture
    الموارد البشرية
    زيادة وعيك الثقافي
    الابتكار
    قد بأخلاق
    عِش بصحة
    إدارة علاقات الموظفين
    الإدارة
    التعاون الرئيسي
    إتقان المهارات الشخصية
    النمو الشخصي
    Strengthen Team Collaboration
    Understand Economics
    مهارات مكان العمل
    بناء الأمان النفسي
    مارس قيادة الخادم
    تعزيز إدماج ذوي الإعاقة
    بناء تماسك الفريق
    تعزيز الشمولية الاجتماعية والاقتصادية
    المهارات الناعمة
    دعم الأفكار الجديدة
    القيادة
    أظهر التعاطف والرحمة
    فهم التفاوتات النظامية
    معالجة التحرش الجنسي
    تعزيز التنوع والإنصاف والشمول
    فهم الاعتداءات الدقيقة
    التواصل بشكل شامل
    تشكيل الثقافة التنظيمية
    إرشاد الموظفين
    التعامل مع الاعتداءات الدقيقة
    تعزيز التعاون
    خلق شعور بالانتماء
    الاستفادة من مجموعات موارد الموظفين
    تعزيز الشمولية بين الأجيال
    التنقل في سياسات المكتب
    تعزيز الشمول العرقي
    تعزيز الشمولية بين الجنسين
    عدم المساواة
    قيادة بشكل شامل
    بناء ثقافة شاملة
    التنقل في الحياة المهنية كامرأة
    تعزيز شمولية مجتمع الميم
    تطوير مهارات التربية
    دعم التنوع
    International Women's Day 2025
    تقدمي كقائدة نسائية
    كن حليفًا لأعضاء الفريق من الأقليات