Book
Help! I Work with People
Getting Good at Influence, Leadership, and People Skills
Recommendation
Follow the path evangelical pastor Chad Veach lays out to become a worthy leader. He covers the three aspects of good leadership: knowing yourself, learning to connect with people, and building teams that achieve your goals. Religion appears throughout, but isn’t Veach’s main focus. With the right intentions, Veach asserts that you will generate influence and use it for the greater good. He posits leadership as a lifelong learning process.
Summary
About the Authors
Author and evangelical pastor Chad Veach heads the ZOE Church in Los Angeles and hosts the podcast Leadership Lean In.
By the same authors
Learners who read this summary also read
Related Skills
تقدم في مسيرتك المهنية
كن أكثر تكيفًا
بناء والحفاظ على الرفاهية
الوظيفة
تعزيز ثقافة الابتكار
الموارد البشرية
الابتكار
قد بأخلاق
قيادة التخطيط التشغيلي
عِش بصحة
إدارة التغيير
Manage Learning and Development
النمو الشخصي
خطط واستراتيجيات مبيعاتك
تعزيز التنوع والإنصاف والشمول
المبيعات
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
تقدمي كقائدة نسائية
تنفيذ برامج التدريب
استمع جيدًا
ضمان المساءلة في الفرق
عقد اجتماعات فعالة
تحديد الأدوار
إدارة مشروع Drive
تطوير التحكم الذاتي
فهم أساليب القيادة
إرشاد الموظفين
كن أصيلاً
ازرع عقلية النمو
إدارة سمعتك الشخصية
إدارة مخاطر المشروع
إدارة تواصل الفريق
Foster Team Culture
قيادة بشكل استراتيجي
إدارة تأثير قيادتك
الإدارة
كن ذكيًا عاطفيًا
التواصل بدون كلام
قد نفسك
طور الوعي الذاتي
تسهيل توليد الأفكار الجماعية
إدارة مشاعرك
تسهيل المناقشات
ابنِ حضورك
التواصل بفعالية
ترجمة الاستراتيجية إلى عمل
Navigate Leadership Challenges
بناء علاقات قوية
افهم نفسك
إدارة الفرق والأقسام
القيادة التنفيذية
حفّز فريقك
تجرأ على أن تكون ضعيفًا
تعزيز مرونة الفريق
التعاون الرئيسي
Develop Team Members
إدارة حدود الفريق
التنقل في المحادثات الصعبة
مارس قيادة الخادم
التواصل بشكل استراتيجي
Manage People and Talent
فهم ديناميكيات الفريق
حدد أهداف الفريق
قيادة الفرق عن بُعد أو الفرق الهجينة
قيادة بشكل شامل
القيادة من خلال التغيير
تحسين أداء الفريق
إدارة علاقات الموظفين
Practice Transformational Leadership
فوّض بفعالية
تعزيز الشعور بالملكية لدى الآخرين
بناء الأمان النفسي
مارس التواضع
Strengthen Team Collaboration
القيادة
بناء رؤية مشتركة
بناء تماسك الفريق
التنقل في سياسات المكتب
أظهر التعاطف والرحمة
إدارة فرق المبيعات
المهارات الناعمة
إتقان المهارات الشخصية
Drive Team Performance
Comment on this summary