Rezension
Teamwork und Kommunikation sind schon schwer genug, wenn sich alle am selben Ort befinden. Heute arbeiten Teams jedoch immer mehr virtuell zusammen – über Grenzen und Kulturen hinweg. Wie Sie als Teamleiter diese Herausforderung meistern, ist das Thema dieses kompakten Buches. Ein wichtiges Thema, nur an der Verständlichkeit hapert es. Die Autorin schreibt wie für ein akademisches Publikum – steif, jargonlastig, voller Redundanzen. Das ist schade, da das Buch ansonsten interessante Denkanstöße liefert.
Zusammenfassung
Über die Autorin
Connie Voigt ist systemischer Businesscoach und lehrt außerdem an der Universität Mannheim sowie an der Technischen Universität Kaiserslautern.
Von der gleichen Autorin
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
تحول الذكاء الاصطناعي، تنفيذ تحسينات العمليات المد
كن مبدعًا
كن ذكيًا عاطفيًا
مستقبل العمل
قيادة تحول الذكاء الاصطناعي، تنفيذ تحول الذكاء الا
القيادة التنفيذية
الموارد البشرية
الابتكار
قيادة بشكل استراتيجي
قد نفسك
القيادة
إدارة التغيير
إدارة التعلم والتطوير، تطوير استراتيجيات التعلم ال
الإدارة
إتقان المهارات الشخصية
تجاوز تحديات القيادة، التعامل مع المعضلات القيادية
النمو الشخصي
خطط واستراتيجيات مبيعاتك
المبيعات
تشكيل الثقافة التنظيمية
المهارات الناعمة
عزز مهاراتك في الثقافة الرقمية
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
التواصل بدون كلام
إدارة الفرق والأقسام
فهم ديناميكيات الفريق
تعزيز ثقافة الابتكار
القيادة من خلال التغيير
تعزيز ثقافة التعلم
تعزيز التعاون بين الفرق، تنسيق استراتيجيات العمل ا
فهم الثقافة التنظيمية
إدارة المعرفة التنظيمية
مارس التواضع
زيادة وعيك الثقافي
الحضور افتراضيًا
إدارة حدود الفريق
قيادة بشكل شامل
مارس القيادة التحويلية، ألهم الفريق من خلال القدوة
تحسين أداء الفريق
تعزيز التعاون
فهم الفروقات الثقافية
تسهيل توليد الأفكار الجماعية
إدارة رأس المال الفكري
إدارة الأشخاص والمواهب، التعامل بفعالية مع ديناميا
تعزيز الإبداع
قم بقيادة اعتماد الذكاء الاصطناعي في الفرق، وشجع ع
فهم التواصل
بناء الثقافة الرقمية، إنشاء ثقافة رقمية قوية، تقيي
احتضان التفكير المتباين
تعزيز الشمول العصبي
بناء تماسك الفريق
تمكين التنظيم الرقمي، تسهيل التغيير التنظيمي الرقم
إدارة فرق المبيعات
تعزيز الشمولية بين الأجيال
دعم الآخرين
التواصل بشكل شامل
التحول الرقمي
تعاون بإبداع
إدارة تأثير قيادتك
بناء الأمان النفسي
اكتشف وجهات نظر عالمية
نماذج العمل الجديدة
خلق شعور بالانتماء
كسب ثقة الناس
التواصل بشفافية
التنقل في ثقافة مكان العمل
إتقان الأدوات الرقمية
تجرأ على أن تكون ضعيفًا
إدارة تواصل الفريق
حفّز فريقك
التواصل بفعالية
خذ وجهات نظر أخرى
التعاون الرئيسي
العمل عن بُعد، تحسين إعداد بيئة العمل عن بُعد، الح
بناء ثقافة شاملة
قم بقيادة أداء الفريق، أنشئ أطرًا لفعالية الفريق،
تعزيز التواصل المفتوح
قيادة الفرق عن بُعد أو الفرق الهجينة
تعزيز ثقافة الفريق، إنشاء هوية قوية للفريق، تشجيع
دعم التنوع
التواصل رقميًا
فهم أساليب القيادة
التواصل عبر الثقافات
التعاون افتراضيًا
Kommentar abgeben