Artikel
Mit dem strategischen Blick von oben
Personalentwicklung im digitalen Wandel
Personalmagazin,
2019
Rezension
Der digitale Wandel stellt auch die Personalentwicklung vor neue Herausforderungen. Schließlich sind schon heute andere Kompetenzen nötig als bislang. Die Autorin dieses Artikels stellt Studienergebnisse vor, die zeigen, worauf es ankommt, aber auch, wie die Realität in vielen Unternehmen aussieht. Personalentwickler erfahren hier, mit welchen Fähigkeiten und auf welche Weise sie ihre Mitarbeiter zu Gestaltern des digitalen Wandels machen. Damit haben sie einen nützlichen Leitfaden für ihre künftige Arbeit.
Zusammenfassung
Über die Autorin
Kristina Enderle da Silva ist Redakteurin beim Personalmagazin.
Von der gleichen Autorin
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
تقدم في مسيرتك المهنية
تحول الذكاء الاصطناعي، تنفيذ تحسينات العمليات المد
الوظيفة
مستقبل العمل
الموارد البشرية
استفد من الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية، وادم
استراتيجيات التحول الرقمي، صياغة خارطة طريق للتحول
مهارات مكان العمل
الاستفادة من تكنولوجيا التعلم والتطوير
إنشاء تجارب تعليمية
مهارات المستقبل
تمكين التنظيم الرقمي، تسهيل التغيير التنظيمي الرقم
بناء الثقافة الرقمية، إنشاء ثقافة رقمية قوية، تقيي
اكتشف وفهم التقنيات الرقمية، تابع اتجاهات التكنولو
فهم التعلم
النمو الشخصي
عزز مجموعة مهاراتك
كن متعلمًا ذاتيًا
استخدم الذكاء الاصطناعي في التعلم والتطوير، دمج أد
التحول الرقمي
عزز مهاراتك في الثقافة الرقمية
تبنَّ عادة التعلم
السعي وراء التعلم مدى الحياة
تعزيز ثقافة التعلم
إدارة التعلم والتطوير، تطوير استراتيجيات التعلم ال
تقييم النضج الرقمي، تقييم القدرات الرقمية الحالية،
إعادة تأهيل وتطوير مهارات الموظفين
Kommentar abgeben