A review of
The Friction Project
How Smart Leaders Make the Right Things Easier and the Wrong Things Harder
The review below was first published in the getAbstract Journal on 24 de out. de 2024.
We’ve reviewed this title for you as we currently cannot offer a summary. We hope this expert review provides valuable insights in the meantime.
We’ve reviewed this title for you as we currently cannot offer a summary. We hope this expert review provides valuable insights in the meantime.
Clique com o botão direito no código para copiar a imagem.
Nota: Em um portal em ASP, o link atrás do código é específico do portal!
Friction or Not
by David Meyer
Robert I. Sutton and Huggy Rao explain how organizational friction works, for good or ill, and how to use it productively.
By the same authors
Learners who read this also read
Related Skills
تقدم في مسيرتك المهنية
الوظيفة
تطوير المنظمة
التحول الرقمي
Execute Digital Operations
Foster Team Culture
الموارد البشرية
اتخذ قرارات جيدة
التعاون الرئيسي
Navigate Leadership Challenges
النمو الشخصي
المهارات الناعمة
Strengthen Team Collaboration
فهم الابتكار
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
تعزيز ثقافة الابتكار
التنقل في سياسات المكتب
الابتكار
بناء الأمان النفسي
المشاركة في ريادة الأعمال الداخلية
تعزيز مرونة الفريق
تنفيذ المرونة
كن أكثر إنتاجية
قيادة التغيير بدون سلطة
القيادة التنفيذية
Drive Team Performance
فهم التغيير التنظيمي
القيادة
تقديم ترتيبات عمل مرنة
تسهيل المناقشات
حل المشكلات
عقد اجتماعات فعالة
الإدارة
تعزيز تجربة الموظفين
تشكيل الثقافة التنظيمية
Work Remotely
تسهيل توليد الأفكار الجماعية
Manage People and Talent
القيادة من خلال التغيير
تبسيط سير العمل الخاص بك
إدارة التغيير
Comment on this review