تخطي التنقل
The Promises of Giants
Book

The Promises of Giants

Nicholas Brealey Publishing, 2021 المزيد...

Buy the book


Editorial Rating

9

getAbstract Rating

  • Applicable
  • Eloquent
  • Engaging

Recommendation

John Amaechi OBE is an organizational psychologist and the first Briton to have a career in the National Basketball Association. He is aware of the effect his height has on others and adapts his behavior to counter the inevitable stereotypes. He regards everyone as a giant in his or her own right, regardless of size or status. As a giant, he says, you should be aware of the impact of your words and behavior, and be intentional in your conduct. Amaechi offers a framework for living and acting as a giant.

Summary

Those in authority or with power are “giants” in their spheres of influence.

You are almost certainly a giant to someone, especially if you are in a position of authority or power. Failing to acknowledge or remember your giant status may cause collateral damage. As a giant, every action you take or word you utter becomes fodder for scrutiny by those who want your respect, validation or admiration. This scrutiny increases in proportion to the power you wield.

The accumulation of small interactions over time rather than over a few pivotal moments affects other people positively or negatively. As a manager, you need to give your attention to those around you with focus and intent. They are not cogs in a machine, but human beings, each with a unique set of needs and characteristics. When you give people your attention, compassion and emotional reciprocity, they commit their entire selves to their work, support their teammates, share credit and acknowledge responsibility.

The following “promises” demonstrate a commitment to your personal development and to your work as a leader – a giant – who seeks to influence, elevate and motivate the people...

About the Author

In 2019, HR Magazine recognized organizational psychologist John Amaechi OBE as one of HR’s most influential thinkers. He is the author of the New York Times bestseller Man in the Middle, a sought after public speaker, executive coach and founder of APS Intelligence. Amaechi is the first Briton to have a career in the National Basketball Association. 


Comment on this summary

More on this topic

Related Skills

AI Transformation
كن مبدعًا
كن ذكيًا عاطفيًا
كن متعلمًا ذاتيًا
بناء والحفاظ على الرفاهية
التواصل بفعالية
Develop Team Members
طور مهاراتك في التفكير
التحول الرقمي
Drive Team Performance
Enable Digital Organization
تعزيز ثقافة الابتكار
الموارد البشرية
زيادة وعيك الثقافي
الابتكار
قد بأخلاق
Leverage AI for Leadership
Leverage AI in Your Daily Tasks
عِش بصحة
Manage People and Talent
الإدارة
النمو الشخصي
تعزيز التنوع والإنصاف والشمول
فهم المنظمات
مهارات مكان العمل
خذ وجهات نظر أخرى
قيادة بشكل شامل
تطوير التحكم الذاتي
إتقان المهارات الشخصية
دعم التنوع
مارس اليقظة الذهنية
تنمية الانضباط الذاتي
الحفاظ على التوازن بين العمل والحياة
كن أكثر إنتاجية
Build Digital Culture
تعزيز الشمول العرقي
إدارة وقتك
تعزيز الشمولية بين الجنسين
ابحث عن المعنى
التنقل في ثقافة مكان العمل
حدد الحدود
Use AI Ethically as a Leader
كن أصيلاً
خلق شعور بالانتماء
مارس قيادة الخادم
استخدام الذكاء الاصطناعي بشكل أخلاقي
المهارات الناعمة
كن حليفًا لأعضاء الفريق من الأقليات
بناء الأمان النفسي
القيادة التنفيذية
ابنِ حضورك
القيادة
تعلم من التغذية الراجعة
Practice Transformational Leadership
إدارة تأثير قيادتك
فهم الثقافة التنظيمية
فهم التفاوتات النظامية
التعامل مع الاعتداءات الدقيقة
بناء ثقافة شاملة
Foster Team Culture
طور الوعي الذاتي
قد نفسك
فهم الاعتداءات الدقيقة
تحدي الافتراضات
عش بوعي
افهم نفسك
تشكيل الثقافة التنظيمية
تجرأ على أن تكون ضعيفًا
التخفيف من التحيزات المعرفية
تقديم الملاحظات
فهم التحيز اللاواعي