Johannes Stärk
Das Standardwerk für anspruchsvolle Führungs- und Fach-Assessments
DGFP e. V.
Erwin Seitz
Marketingerfolg trainieren
Robert Knemeyer
Mit exzellenter Performance zur unternehmerischen Wertschöpfung
Thorsten Petry und Wolfgang Jäger
Smarte und agile Systeme, Prozesse und Strukturen im Personalmanagement
Christina Grubendorfer und Christina Ackermann
Wie Organisationen wirklich funktionieren und wie wir sie in die Zukunft führen
Irène Kilubi
Warum das Alter keine Rolle spielt
Sven Sommerlatte
Der Weg zum Traumjob
Dark Horse Innovation
Die unverzichtbare Anleitung für innovative Unternehmen in der Transformation
John P. Kotter u. a.
Wie Unternehmen in unbeständigen Zeiten herausragende Ergebnisse erzielen
Hans Jakob Roth
Nationale und internationale Kulturunterschiede verstehen und nutzen
Nico Rose
Positive Psychologie für Personalarbeit und Führung
Jessica Lange
Praxishandbuch mit Fallbeispielen
Sabine Reisinger u. a.
Wettbewerbsvorteile durch eine konsequente Mitarbeiterorientierung
Edgar H. Schein und Peter Schein
Jacques Hefti und Heike Rawitzer
Ulf Bosch u. a.
Erfolgsstrategien für die digitale Transformation
Axel Schweickhardt
Das Tool- und Mind-Set für Führungskräfte, damit Teamarbeit Spaß macht und produktiv ist
Sven C. Voelpel und Fabiola H. Gerpott
Mit einer Umstellung der Einstellung das Management revolutionieren
Karin Schreiner
Die neuen Herausforderungen der globalisierten Arbeitswelt
Jan Brecke
Handlungsempfehlungen für eine Unternehmenskultur der Zukunft
Geert Hofstede und Gert Jan Hofstede
Interkulturelle Zusammenarbeit und globales Management
Jean-Marcel Kobi
Mehr Leistung durch Sicherheit und Verbundenheit
Simon Sagmeister
Gestalten Sie Ihre Unternehmenskultur mit der Culture-Map
Marcel Oertig und Peter Kels
Leitfaden für HR-Verantwortliche und Führungskräfte
Ben Horowitz
Schwierige Management-Situationen und wie man sie meistert
Wolfgang Apel und Gerhard Stähler
Personalplanung, Rekrutierungs- und Auswahlverfahren, Mitarbeiterintegration, rechtliche Grundlagen
Wolfgang Jenewein u. a.
Wie Unternehmen ihre Mitarbeiter zu Fans machen
Ray Fisman und Tim Sullivan
Warum wir zusammen besser sind
Cornelia Edding und Gisela Clausen
Wie man sie findet und wie man sie bindet
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