导读荐语
2007年,谢丽尔·巴彻尔德以CEO身份接手业绩日益惨淡的连锁炸鸡店——派派思路易斯安那厨房。在巴彻尔德接手之前,该餐厅销售额下滑,股价跳水,企业领导与加盟商关系也无比紧张。巴彻尔德在接手之初,就和她的领导团队开始推广“公仆式领导”。对他们而言,这一模式意味着要把为加盟商服务作为首要任务,集中精力解决重要问题,大力投入资源并对进展进行评估。他们同时还重视公司内外的一切服务对象。截止到2015年,派派思路易斯安那厨房的利润增长了40%,市场份额不断扩大,股价也出现新高。巴彻尔德在领导力方面的建议简单易懂、直接明确、以人为本,同时效果极佳。getAbstract将这本易懂且鼓舞人心的佳作大力推荐给各位CEO、人力资源经理、企业家、小企业主以及各行各业有抱负或者现任的领导者。
浓缩书
关于作者
谢丽尔·巴彻尔德(Sheryl Bachelder)于2007年就任“派派思路易斯安那厨房”连锁餐厅的CEO,她之前曾在宝洁、吉列、纳贝斯克以及达美乐比萨公司任职。
猜你喜欢
同主题延伸阅读
相关技能
Anpassungsfähigkeit steigern
Produktiver werden
Develop Team Members
Digitale Transformation
Enhance Cybersecurity
Personalwesen
Ethisch führen
Strategisch führen
Gut leben
Unternehmenskommunikation managen
Manage Learning and Development
Manage People and Talent
Marketing
Soziale Kompetenzen entwickeln
Diversity, Equity & Inclusion fördern
Soft Skills
Organisationen verstehen
Berufliche Kompetenzen
Herausforderungen annehmen
Build Security Culture
Unternehmensstrategie kommunizieren
Drive Team Performance
Sich selbst führen
Selbstgesteuert lernen
Menschen coachen
Führungswirkung steuern
Sich selbst verstehen
Executive Leadership
Eigenverantwortung fördern
Zugehörigkeitsgefühl fördern
Gemeinsame Vision definieren
Demut üben
Employee Experience verbessern
Practice Transformational Leadership
Persönliche Entwicklung
Foster Team Culture
Ziele setzen und erreichen
Führungsansätze verstehen
Führung
Navigate Leadership Challenges
Teamziele setzen
Eigenen Purpose finden
Servant Leadership praktizieren
Team motivieren
Employee Engagement steigern
Sich selbst motivieren
Unternehmens-Purpose kommunizieren
Motivation verstehen
Sinn finden
恭喜你又学完了一篇干货!复述、评论及做笔记是对知识最大的致敬↓