Zusammenfassung von Agile Unternehmen

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Rezension

Agile Methoden beschleunigen und flexibilisieren die Produktentwicklung dramatisch und verschaffen Unternehmen Vorteile im Wettbewerb. Sie sorgen für bessere und wirklich kundenorientierte Produkte, indem sie ebendiese Kunden von Anfang an in den Entwicklungsprozess einbeziehen. In deutschsprachigen Ländern hinken Unternehmen mit der Einführung agiler Methoden bislang hinterher und laufen Gefahr, im globalen Wettbewerb an Boden zu verlieren. Valentin Nowotny, Psychologe mit MBA, ortet hier riesigen Nachholbedarf – und er zeigt, wie man ein Unternehmen zielstrebig auf Agilität trimmt. Was er vorschlägt, stellt Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Nowotny demontiert gängige, meist aus Bequemlichkeit verteidigte Glaubenssätze und beweist, dass quasi jedes Unternehmen agil werden kann – sofern dem nicht überholte Reflexe wie Statusdenken und das Hierarchiebewusstsein konservativer Manager im Weg stehen. getAbstract empfiehlt das Buch allen Führungskräften, Beratern sowie Studierenden der Betriebswirtschaft und Organisationspsychologie.

Das lernen Sie

  • was agile Unternehmen auszeichnet,
  • welche Methoden sie anwenden und
  • welche Voraussetzungen erfüllt sein müssen, damit ein Unternehmen wirklich agil sein kann.
 

Über den Autor

Valentin Nowotny ist Psychologe und hat einen MBA. Er betreibt ein Trainings- und Beratungsunternehmen in Berlin mit den Schwerpunkten Teamentwicklung und Einführung agiler Methoden.

 

Zusammenfassung

Das Agile Manifest
Es ist unter anderem ihre Go-to-Market-Bilanz, die Unternehmen wie Apple, Amazon, Tesla und ähnliche wendige Start-ups stark macht: Sie sind innovativ und disruptiv, stürzen sich auf Chancen, die etablierte Unternehmen übersehen oder ignorieren, und sie erschließen neue...

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