Zusammenfassung von Coaching for Performance

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Coaching for Performance Buchzusammenfassung
Coachen ist das neue Führen.

Bewertung

7 Gesamtbewertung

8 Umsetzbarkeit

6 Innovationsgrad

8 Stil

Rezension

Was macht Coaching aus, wie funktioniert es und was kann es leisten? Dieser Wirtschaftsbuchklassiker vermittelt leicht verständlich alles Wissenswerte rund um das viel besprochene Thema. Zur Veranschaulichung zieht John Whitmore, selbst ein international gefragter Coach, immer wieder Beispiele heran; oft aus dem Sportbereich, in dem er selbst lange Zeit Erfahrungen gesammelt hat, aber auch aus seiner langjährigen Beratungspraxis. Zudem erfährt der Leser, warum die Wirkung des Coachings oft zu Unrecht angezweifelt wird und dass es dabei nicht um schnelle Problemlösungen, sondern um die langfristige Entwicklung von Menschen und Unternehmen geht. Neben fiktiven Gesprächen, die für die praktische Arbeit sehr hilfreich sind, und zahlreichen praktikablen Tipps liefert Whitmore auch profundes Hintergrundwissen. Mitunter taucht er in die Welt der Psychologie ein, die ohne Frage ein wichtiger Bestandteil eines effizienten Coachings ist. Dass jemand, der vom Coachen lebt, vielleicht einmal zu oft auf die Bedeutung dieser Technik hinweist, sei ihm verziehen. Kein Grund jedenfalls für getAbstract, dieses unterhaltsam geschriebene Buch nicht jedem Coach und jeder Führungskraft, die einen neuen Weg gehen will, ausdrücklich zu empfehlen.

Das lernen Sie

  • wie ein Coaching-Gespräch abläuft
  • wie Sie Coaching zur Persönlichkeits- und Teamentwicklung einsetzen können
 

Zusammenfassung

Coaching als Managementtechnik
Coaching, früher vor allem aus dem Leistungssport bekannt, hat längst auch in Wirtschaft und Privatleben Einzug gehalten. Dass die Wirksamkeit dieser Methode zur Leistungsverbesserung umstritten ist, liegt vor allem daran, dass Coaching oft nur dann eingesetzt...
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Über den Autor

John Whitmore, ehemals Profirennfahrer und Inhaber einer Tennis-, Ski- und Golfschule, ist Mitgründer des Unternehmens Performance Consultants, das seit den 1980er Jahren im Bereich Unternehmenscoaching tätig ist.


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    hans hinken vor 4 Jahren
    Coaching für die Praxis von John Whitmore ist für mich eines der Standardwerke auf diesem Gebiet.
    Sein GROW - Konzept lässt sich auch in anderen Kontexten anwenden, ist leicht verständlich und zeigt unmittelbare Wirkung.
    Ich bin meinem Kollegen Frank Pyko vom ALLESIMFLUSS-Verlag sehr dankbar für die neue und überarbeitete Ausgabe.
    Jeder Coachee von mir erhält dies Buch als Pflichtlektüre, damit er sich in seinem Prozess des "Selbstcoachings" noch erfolgreicher voranbringen kann.

    Hans-Josef Hinken
    Hinken coaching - teambuilding - consulting, Freiburg i.B.

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