Libro
Sea su propio coach de liderazgo
Estrategias de autoentrenamiento para liderar su camino
1×
Melden Sie sich an, um die Audiozusammenfassung anzuhören.
Klicken Sie mit der rechten Maustaste auf den Code, um das Bild zu kopieren.
Hinweis: Bei ASP-Portalen ist der Link hinter dem Code portalspezifisch!
Reseña
¿Cómo convertirse en un mejor líder? Para muchos, se logra contratando a un coach de liderazgo. Sin embargo, no todo el mundo tiene los recursos para contratar uno y no hay garantía de que el coaching esté disponible cuando más lo necesite. La coach empresarial Karen Stein ofrece una alternativa: conviértase en su propio coach de liderazgo. Stein esboza las prácticas de autocoaching que le ayudarán a liderarse a sí mismo y a los demás, a potenciar su impacto positivo y a asegurarse de que deja un legado significativo. Sus estrategias le servirán de apoyo independientemente de dónde se encuentre en su camino hacia el liderazgo.
Resumen
Sobre la autora
Karen Stein es coach ejecutiva y socia de Deloitte.
Más sobre esto
Los clientes que leyeron este resumen también leyeron
Skills Relacionados
KI-Transformation
Kreativ sein
Emotionale Intelligenz entwickeln
Anpassungsfähigkeit steigern
Selbstvertrauen aufbauen
Businessplan entwickeln
Digitale Transformation
Projekte managen
Die Cybersicherheit verbessern
Entrepreneurship
Executive Leadership
Innovationskultur fördern
Leads generieren und qualifizieren
Personalwesen
Innovation
Nutzen Sie KI für Führung
Nutzen Sie KI in Ihren täglichen Aufgaben
Gut leben
Lernen und Entwicklung verwalten
Management
Zusammenarbeit meistern
Soziale Kompetenzen entwickeln
Diversity, Equity & Inclusion fördern
Vertrieb
Job suchen
Unternehmenskultur beeinflussen
Stärken Sie die Teamzusammenarbeit
Organisationen verstehen
Durchhaltevermögen entwickeln
Meetings wirksam gestalten
Projektzeitpläne managen
Soziale Signale erkennen
Karriere voranbringen
Sicherheitskultur aufbauen
Klar kommunizieren
Steigern Sie die Teamleistung
Job Crafting praktizieren
Fokus stärken
Ethisch führen
Aus Erfahrung lernen
Teams und Abteilungen managen
Dankbarkeit üben
Nutzen Sie KI für Coaching und Entwicklung
Lerngewohnheit entwickeln
Coachingprogramme umsetzen
Mentoringprogramme umsetzen
Führen Sie Herausforderungen im Leadership
Lernkultur schaffen
Experimentieren fördern
Teamleistung verbessern
Strategisch netzwerken
Grenzen setzen
Eigenes Wohlbefinden stärken
Karriere
Personal Brand entwickeln
Nutzen Sie KI für persönliche Produktivität
Minderheiten als Verbündeter unterstützen
Eigene Stärken erkennen
Lebenslang lernen
Gewohnheiten entwickeln
Offene Kommunikation fördern
Führung
Aus Feedback lernen
Achtsamkeit üben
Positive Fehlerkultur fördern
Fragen stellen
Inklusive Kultur schaffen
Eigenen Entwicklungsbedarf erkennen
Schwierige Gespräche führen
Selbstfürsorge praktizieren
Soft Skills
Als Frau Karriere machen
Prokrastination vermeiden
Selbstbewusst auftreten
Executive Coaching umsetzen
Führungsansätze verstehen
Motivation verstehen
Als weibliche Führungskraft vorankommen
Zugehörigkeitsgefühl fördern
Positiv denken
Verletzlichkeit zeigen
Kernwerte definieren
Menschen und Talente managen
Growth Mindset entwickeln
Gespräche führen
Mentale Gesundheit verbessern
Eigene Stärken einsetzen
Selbstzweifel überwinden
Fördern Sie die Teamkultur
Leben aktiv gestalten
Teamziele setzen
Selbstdisziplin entwickeln
Sinn finden
Demut üben
Priorisieren
Eigene Kompetenzen einschätzen
Sich selbst motivieren
Karriere planen
Andere unterstützen
Wirksam kommunizieren
Aufgaben delegieren
Führungskräfte entwickeln
Persönliche Entwicklung
Empathie und Mitgefühl zeigen
Coachbar sein
Team motivieren
Praktiziere transformationale Führung
Unternehmensziele setzen
Berufliche Kompetenzen
Selbstgesteuert lernen
Menschen coachen
Mentor sein
Work-Life-Balance finden
Mentee sein
Eigenen Purpose finden
Authentisch sein
Inklusiv führen
Entwickeln Sie Teammitglieder
Eigenverantwortung fördern
Servant Leadership praktizieren
Mitarbeiterentwicklung unterstützen
Ziele setzen und erreichen
Psychologische Sicherheit fördern
Selbstbeherrschung entwickeln
Karriereziele setzen
Sich selbst führen
Zeit managen
Produktiver werden
Sich selbst verstehen
Führungswirkung steuern
Selbstwahrnehmung entwickeln
Aktiv zuhören
Comentarios sobre este resumen
Esto nos genera un auto estima, pero, todo debe ser primeramente observado por un experto para nosotros mismos avnzar en las practicas y experiencias para desarrollar habilidades fortalecidas.