Zusammenfassung von Standardeinstellung: Austausch

Im Zeitalter der Digitalisierung organisieren sich Mitarbeiter zunehmend selbst. Die perfekte Unterstützung liefern Enterprise Social Networks (ESN). Die Autorin erläutert zunächst, warum so viele Unternehmen davor zurückschrecken und warum diese Angst unbegründet ist. Im Anschluss präsentiert sie zahlreiche Vorteile von ESN und gibt Tipps für einen darauf angepassten Führungsstil. Ein Tutorial liefert einen Überblick über die verschiedenen ESN-Produkte und zeigt, wie man das richtige für sich auswählt. Wer sich mit der Materie noch nicht so gut auskennt und überzeugende Argumente für ein ESN sucht, ist mit diesem Artikel gut beraten, findet getAbstract, und empfiehlt ihn Führungskräften, die die digitale Transformation planen.