Rezension
Dieses Buch geht der komplexen Welt der Konflikte auf den Grund. Erkenntnisse aus der Wissenschaft fließen dabei genauso in die vielen Beiträge ein wie verschiedene Beispiele. Jedes Kapitel folgt einem klaren Muster, sodass der eilige Leser schnell das für ihn Wichtige findet. Vor allem Führungskräfte, Manager und Lehrer werden in diesem reichen Wissens- und Erfahrungsschatz so manche Perle für ihren Arbeitsalltag finden.
Zusammenfassung
Über die Autorinnen
Ulrike Eidel lehrt neben Rechnungswesen auch Verhandeln und Konfliktmanagement an der Hochschule Pforzheim. Barbara Tybusseck war hier ebenfalls auf diesen Gebieten tätig und arbeitet heute als Mediatorin und Coach.
Ähnliche Zusammenfassungen
Verwandte Skills
Be Emotionally Intelligent
Become a Self-Driven Learner
Build and Maintain Well-Being
Career
Develop Team Members
Develop Your Thinking Skills
Executive Leadership
Foster a Culture of Innovation
Human Resources
Innovation
Lead Yourself
Leadership
Manage Change
Manage Performance
Manage Teams and Departments
Management
Master Interpersonal Skills
Optimize Workforce Performance
Personal Growth
Promote Diversity, Equity, and Inclusion
Sales
Search for a Job
Strengthen Team Collaboration
Workplace Skills
Lead Strategically
Manage Your Emotions
Master Collaboration
Navigate Leadership Challenges
Build Prospect Rapport
Convert Prospects
Drive Team Performance
Lead through Change
Listen Well
Ace Job Interviews
Build Your Presence
Enhance Team Agility
Lead Inclusively
Learn from Feedback
Communicate with Stakeholders
Manage Employee Relations
Build Psychological Safety
Foster Team Culture
Manage People and Talent
Manage Team Boundaries
Persuade Effectively
Understand Team Dynamics
Deal with Difficult People
Practice Humility
Practice Transformational Leadership
Think Critically
Excel at Conversations
Negotiate Job Offers
Facilitate Discussions
Ask Questions
Make Good Decisions
Navigate Office Politics
Soft Skills
Mitigate Cognitive Biases
Resolve Conflicts
Communicate Non-Verbally
Conduct Performance Reviews
Influence Others
Navigate Difficult Conversations
Provide Feedback
Communicate Effectively
Master Negotiation
Kommentar abgeben