Resumen de El talento nunca es suficiente

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El talento nunca es suficiente  resumen de libro
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7

Cualidades

  • Revelador
  • Inspirador
  • Bien estructurado

Reseña

El mundo del deporte profesional está lleno de atletas con extraordinario talento que, sin embargo, terminan con trayectorias mediocres. Por supuesto que en todas las áreas hay personas que no han alcanzado su potencial de talento individual. ¿Por qué? Porque el talento por sí solo no es notable. De hecho, es algo muy común. Lo especial es ser “más que talentoso”, término que usa el autor de liderazgo John C. Maxwell para describir el nivel de logro de la gente que maximiza su talento. Maxwell dice que se debe agregar esfuerzo al talento para que adquiera importancia y describe 13 invaluables atributos que hay que tratar de desarrollar para maximizar el talento. getAbstract recomienda este mensaje a todos aquellos que asesoran, capacitan o alientan a otros. En cualquier negocio o actividad, afirma Maxwell, el talento es “sólo el punto de partida”. Lo que importa es desarrollarlo y este libro muestra cómo hacerlo.

Sobre el autor

John C. Maxwell es conferenciante y escritor sobre liderazgo. Sus libros han vendido más de 12 millones de ejemplares e incluyen Lo que marca la diferencia, Sé todo lo que puedas ser y El lado positivo del fracaso.

 

Resumen

¿Es usted una “persona más que talentosa”?

El talento es común. Todo el mundo tiene algún talento. El truco es desarrollar y mejorar los talentos y maximizar las capacidades para cumplir las metas. Se logra si uno se enfoca en mejorar sus talentos en vez de preocuparse por sus debilidades. El talento es importante, pero las decisiones de vida son aún más vitales. Las personas más que talentosas toman las decisiones correctas para aprovechar todo el potencial de su talento. Desarrolle 13 características fundamentales: “convicción, pasión, iniciativa, enfoque, preparación, práctica, perseverancia, valentía, disposición para aprender, carácter, relaciones, responsabilidad [y] trabajo en equipo”. Considérelas una por una:

  1. “Creer realza el talento” – Para avanzar, debe tener fe en sí mismo. Piense en Joe Namath, el mariscal de campo de los Jets de Nueva York que llevó al equipo más débil al Súper Tazón en 1969. Los conocedores pensaban que los poderosos Colts de Indianápolis aplastarían a los Jets, pero Namath no creía eso; estaba seguro de sí mismo y había dedicado horas a estudiar los juegos de su oponente. Decía: “Los Jets ganarán el domingo; lo...

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