Libro

Nunca diga “da igual”

Cómo las pequeñas decisiones marcan una gran diferencia

Richard A. Moran

McGraw-Hill, 2023

Comprar el libro o audiolibro

Lea o escuche sin conexión

Amazon Kindle

1×

Ingrese para escuchar el resumen en audio.

Clasificación editorial

Cualidades

Aplicable
Ejemplos concretos
Interesante

Reseña

Muchas personas adoptan una actitud de “como sea” o “da igual” ante todo, pero no el autor Richard Moran. Él sostiene que esta actitud plana y sin respuesta ante todas las situaciones y decisiones, grandes y pequeñas, es un desperdicio. A sus ojos, las personas que no se preocupan por sus propias decisiones se condenan a sí mismas a la inacción y privan a sus vidas de sentido. En este libro de ejercicios “anti-da igual”, Moran hace un llamamiento a dar un giro total. Argumenta apasionadamente que preocuparse e intentar mejorar el mundo a través de sus acciones y decisiones positivas separa a las personas de las bestias. ¿Se preocupa usted? ¿O está desapegado o sin dirección? Moran está aquí para explicarle cómo y por qué empezar a preocuparse, tomar decisiones inteligentes y actuar en consecuencia.

Resumen

Decir “como sea” comunica desentendimiento y rechazo.

Cada año, el Marist College de Nueva York realiza una encuesta para determinar cuál es la palabra más odiada por los estadounidenses en una conversación ordinaria. Cada año, siempre gana una frase: “como sea” o “da igual”, el manifiesto que incluye la queja, la falta de pensamiento o consideración y el rechazo absoluto del esfuerzo, el trabajo en equipo y la cooperación.

Decir “como sea” o “da igual” no es solo una desestimación casual del problema o la situación que tiene delante; indica que no le importa, una actitud que no solo le afecta a usted, el interlocutor, sino a todos los que le rodean. Decir que algo “da igual” es una evasiva que impide o niega el compromiso y retrasa la toma de decisiones. Y lo cierto es que sus decisiones importan. Las decisiones y las acciones que toma en respuesta a esas decisiones hacen que su vida tenga sentido. Puede que no sea un CEO o un jefe de equipo, pero está al mando de su vida y de su carrera, una oportunidad que no querrá desaprovechar.

Las personas intencionadas entienden que incluso las decisiones...

Sobre el autor

Richard A. Moran, PhD, presenta el programa de radio sindicado de la CBS, En el lugar de trabajo. Es escritor, líder empresarial y capitalista de riesgo.