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Guerras familiares

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Guerras familiares

Los conflictos en los negocios familiares y la manera de resolverlos

Kogan Page,

15 mins. de lectura
10 ideas fundamentales
Texto disponible

¿De qué se trata?

“We Are Family” (Somos familia) no es una oda a la alegría para algunos negocios familiares. He aquí cómo ayudar a su familia a cantar en su camino al banco.

Clasificación editorial

8

Cualidades

  • Aplicable

Reseña

El show de televisión Dallas intrigó al público a través del mundo. Fue un éxito sensacional porque se centró en una familia rica y trató temas escandalosos y siniestros como el amor, el odio, los celos, la rivalidad, la riqueza y la venganza. Sin embargo, de acuerdo con los autores Grant Gordon y Nigel Nicholson, estos asuntos no son sólo fabricación de un estudio de Hollywood, sino que a menudo son el escenario central de los negocios familiares de la vida real. Gordon y Nicholson ofrecen terribles relatos de enfrentamientos familiares y su moraleja, así como recomendaciones sobre cómo pueden los familiares resolver amigablemente las diferencias de propiedad, administración o control de sus empresas. getAbstract cree que todos aquellos involucrados en un negocio familiar, hasta los que no estén ahora peleando como perros y gatos, se pueden beneficiar de este sagaz e instructivo libro. Hombre prevenido vale por dos.

Resumen

Todo en familia

Los negocios familiares son la espina dorsal del sistema financiero global, y controlan las economías de la gran mayoría de las naciones. Las raíces de los negocios familiares son muy antiguas. Muchos negocios familiares duran mucho tiempo: un negocio de una familia japonesa que restaure templos puede remontar su historia 40 generaciones al año 578. Una famosa vinatería familiar que aún opera empezó en Italia en 1141. Muchas de las más grandes corporaciones actuales comenzaron como empresas familiares. Algunas aún conservan fuertes lazos familiares, incluyendo Samsung (Corea), H&M (Suecia) y BMW (Alemania).

Cuando los miembros de una familia trabajan juntos en su empresa, pueden lograr grandes cosas gracias a sus lazos de sangre, solidaridad, visión compartida y unidad de propósito. Pero cuando trabajan uno en contra del otro, el resultado puede ser nada menos que una tragedia shakespeareana: los parientes tienen fuertes discrepancias, los hermanos combaten cruelmente entre sí, los hijos arrebatan duramente el poder a los padres y las distintas ramas de la familia se pelean. El resultado es que los negocios familiares más respetados también estallan...

Sobre los autores

Grant Gordon es director general de una organización de membresía sin fines de lucro que apoya a los negocios familiares en el Reino Unido. Nigel Nicholson, escritor y educador, es profesor de conducta organizacional en London Business School.


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