Resumen de Reinventar las organizaciones
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Cualidades
- Aplicable
- Revelador
- Ejemplos concretos
Reseña
Emprendedores de todo el mundo están explorando maneras radicalmente nuevas de organizarse y afrontar los desafíos de la sociedad actual. En esta exhaustiva obra, Frederic Laloux, consultor global de administración estratégica, explora una nueva forma de organización basada en un nuevo estadio de conciencia humana. A partir del estudio de caso de 12 organizaciones de todo el mundo, el autor sienta las bases para un nuevo modelo organizativo que supere las limitaciones de los modelos actuales. getAbstract recomienda esta obra a emprendedores, directores ejecutivos, líderes de proyecto y a todos aquellos interesados en conocer la organización del nuevo milenio.
Sobre el autor
Frederic Laloux es especialista en modelos organizativos emergentes. Ha sido director asociado de McKinsey & Company, consultora global de administración estratégica.
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Comentarios sobre este resumen
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hace 5 mesesMuy buen resumen. Presenta ideas innovadoras, para aplicar en mi organización. Trabajar un porcentaje de mi tiempo en otra área, buscar la forma de reducir a la mitad el tiempo de entrega de un producto.
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hace 9 mesesExcelente aporte para el crecimiento personal
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hace 9 mesesEstoy contento pos leer todos esos resúmenes de grandes libros de creación y promoción de los nuevos lideres y empresas en el mercado lastima que no tenga medios de comprarlos gracias de todos modos por eso que están haciendo algo se aprende con sus resúmenes bien elaborados gracias nuevamente