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Rezension
In Zeiten von New Work ist für eine erfolgreiche Zusammenarbeit in Unternehmen vor allem eins nötig: Vertrauen. Das lässt sich zwar nicht von oben verordnen, aber gezielt trainieren. In diesem Artikel lernen Sie ein paar einfache Übungen kennen, die das Vertrauen im Team und in Ihrer Organisation stärken. Eine anregende Lektüre für Führungskräfte, die im Arbeitsalltag eine gute Vertrauenskultur schaffen und vorleben möchten.
Zusammenfassung
Über den Autor
Eric Eller ist Professor für Wirtschafts- und Medienpsychologie an der TH Ingolstadt und promovierter Sozialpsychologe.
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Practica el liderazgo transformacional
Motive a su equipo
Cree sentido de pertenencia
Fomentar la cultura del equipo
Demuestre vulnerabilidad
Construya la cohesión del equipo
Practique la humildad
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