Ressources humaines
Quel est le facteur le plus important au sein d'une entreprise ? Vous avez raison : c'est bien le capital humain et intellectuel. Grâce à ces résumés, vous apprendrez à repérer les meilleurs profils, vous les aiderez à s'épanouir tout en assurant leur fidélité à l'entreprise. Vous découvrirez également comment développer une culture d'entreprise efficace qui suscitera l'envie de vos concurrents.
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Belknap Press, 2016
Comment la culture du travail corrompt les bonnes intentions
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Shane Green
Wiley, 2017
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Comment le gouvernement et les grandes entreprises nous ont vendu du bien-être
William Davies
Verso Books, 2016
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Comment 45 entreprises performantes utilisent l’analytique du Big data pour afficher des résultats extraordinaires
Bernard Marr
Wiley, 2016
