Ignorer la navigation
As Estruturas da Liberdade
Livro

As Estruturas da Liberdade

Possibilidades infinitas de alcançar independência profissional em seus próprios termos

Jack Cohen, 2024 more...

Compre o livro


Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Aplicável
  • Cativante
  • Inspirador

Recomendação

Quer melhorar as suas estatísticas de crescimento e desenvolvimento de carreira? Neste livro envolvente, o investidor imobiliário e “mentor capitalista” Jack M. Cohen propõe uma combinação duradoura de “estruturas da liberdade”, extraídas das suas experiências pessoais, para ajudar você a prosperar na sua vida profissional. Ele explica por que você é seu bem mais valioso e por que habilidades, experiências e relacionamentos são as três chaves para o sucesso profissional. Ao seguir os conselhos de Cohen, você fortalece a sua mente e se prepara para construir a carreira dos seus sonhos.

Resumo

Enfrente os seus demônios para buscar os seus sonhos e cultivar a liberdade.

Os sonhos são o futuro desejado. Os demônios impedem você de chegar lá. Normalmente, eles surgem na forma de “resistência”: medos que impedem as pessoas de realizar ações que as aproximariam dos seus objetivos. Ficar pensando nesses desafios é paralisante. Enfrente os seus demônios os identificando. Talvez você tenha medo de falar em público, por exemplo. Ao examinar de perto esse receio, você logo conclui que ele é absurdo – caso tenha um desempenho ruim, você irá rapidamente se recuperar de qualquer constrangimento. A experiência será valiosa – proporcionando lições para o futuro – e é improvável que alguém envergonhe você intencionalmente.

Para clarificar os seus sonhos, pergunte-se: “Quem ou o que eu quero me tornar e em que prazo?” Isso ajuda a entender melhor as qualidades, valores e caráter que você deve desenvolver para gerar o tipo de excelência que deseja. Quando a resistência aparecer, reformule-a como útil. Pense desta forma: para melhorar as suas habilidades no tênis, você precisa jogar contra pessoas mais habilidosas – o que significa lidar com a derrota até ...

Sobre o autor

Fundador da Darkknight Ventures LLC, Jack M. Cohen é empresário, gestor, consultor e investidor.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Convertir les prospects
Rédiger un business plan
Développer la littératie financière
Développer les membres de l'équipe
Développer sa capacité de réflexion
Piloter la gestion de projet
Stimuler la performance de l'équipe
Améliorer l'expérience de ses employés
Création d’entreprise
Direction exécutive
Promouvoir une culture de l'innovation
Ressources Humaines
S'ouvrir aux autres cultures
Innovation
Diriger de façon éthique
Diriger stratégiquement
Gérer les performances
Management
Savoir collaborer
Promouvoir la diversité, l'équité et l'inclusion
Vente
Chercher un emploi
Façonner la culture d'entreprise
Comprendre les organisations
Compétences professionnelles
Apprendre à s'adapter
Favoriser la culture d'équipe
Préparer sa retraite
Investissement dans la valeur
Éviter la procrastination
Leadership
Gérer les personnes et les talents
Motiver son équipe
S’adapter à la culture d’entreprise
Réfléchir de manière scientifique
Comprendre les approches de leadership
Organiser des réunions efficaces
Atténuer les préjugés cognitifs
Persuader efficacement
Faire preuve d'esprit critique
Être coachable
Se forger un moral d'acier
Prendre des décisions fondées sur des données
Surmonter les difficultés
Définir les objectifs commerciaux
Faire preuve d’empathie et de compassion
Susciter la confiance
Gérer les échéances du projet
Faire carrière en tant que femme
Soutenir les carrières de ses collaborateurs
Changer de perspective
Se faire accompagner par un mentor
Vaincre le syndrome de l'imposteur
Pratiquer le Servant Leadership
Comprendre les différences culturelles
Renforcer la sécurité psychologique
Bien vivre
Gérer le stress
Pratiquez le leadership transformationnel
Repérer les codes sociaux
Réussir dans un nouvel emploi
Comprendre la culture d'entreprise
Prendre confiance en soi
Cultiver la curiosité
Relever les défis
Construire et entretenir le bien-être
Améliorer sa santé mentale
Se fixer des objectifs et les atteindre
Améliorer sa communication non-verbale
Évaluer ses compétences
Nouer des relations solides
Apprendre à échouer intelligemment
Apprendre par l'expérience
Prendre ses responsabilités
Décider dans l'incertitude
Identifier ses points forts
Arrêter de douter de soi
Se former tout au long de la vie
Adapter son style de communication
Prendre l'habitude d'apprendre
Cultiver l'autodiscipline
Tirer parti de ses points forts
Gérer sa réputation
Gérer les conversations difficiles
Exceller dans l'art de la conversation
Gérer l'impact de son leadership
Réseauter stratégiquement
Comprendre la communication
Faire progresser sa carrière
Construire sa résilience
Communiquer efficacement
Exercer une influence
Développement personnel
Fixer des limites
Comprendre les émotions
Tisser des liens avec les prospects
Carrière
Améliorer ses compétences
Prendre de bonnes décisions
S’adapter à la politique de l’entreprise
Gérer l'incertitude
Comprendre le comportement organisationnel
Trouver du sens
Vivre intentionnellement
Développer son intelligence émotionnelle
Faire preuve d'humilité
Comprendre la dynamique d'équipe
Devenir plus productif
Renforcer sa présence
Composer avec les personnes difficiles
Concilier vie professionnelle et vie privée
Comprendre les comportements humains
Comprendre les comportements sociaux
S’auto-diriger
Apprendre par soi-même
Compétences relationnelles
Oser se montrer vulnérable
Hiérarchiser ses priorités
Se fixer des objectifs de carrière
Développer un état d'esprit de croissance
Gérer ses émotions
Développer ses compétences interpersonnelles
Faire preuve d’authenticité
Améliorer sa maîtrise de soi
Planifier sa carrière
Comprendre les types de personnalité
Se comprendre soi-même
Trouver un but
Prendre conscience de soi
Gérer son temps