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The review below was first published in the getAbstract Journal on 12 août 2020.
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An Insider’s Managerial Manual
by David Meyer
Facebook’s Julie Zhuo, a design executive who’s been with the company since it began, refers to her journey from working at a small tech startup to managing hundreds of employees.
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AI Transformation
Développer son intelligence émotionnelle
Apprendre à s'adapter
Devenir plus productif
Prendre confiance en soi
Carrière
Communiquer efficacement
Develop Team Members
Développer son organisation
Développer sa capacité de réflexion
Promouvoir une culture de l'innovation
Ressources Humaines
Innover stratégiquement
Innovation
Diriger de façon éthique
Diriger la planification opérationnelle
Gérer le changement
Gérer l'innovation produit
Gérer des équipes et des départements
Marketing
Savoir collaborer
Optimiser la production
Production et logistique
Promouvoir la diversité, l'équité et l'inclusion
Vente
Compétences relationnelles
Strengthen Team Collaboration
Compétences professionnelles
Concilier vie professionnelle et vie privée
Mener des entretiens d'embauche
Développer un état d'esprit de croissance
Définir la stratégie produit
Faciliter les discussions
Être coachable
Structurer l'innovation
Gérer les équipes de vente
Faire progresser sa carrière
Renforcer la sécurité psychologique
Leverage AI for Management
Gérer l'incertitude
Planifier et élaborer des stratégies de vente
Construire et entretenir le bien-être
Faciliter le brainstorming de groupe
Assurer le mentorat des employés
Axer le recrutement sur la diversité
Améliorer l'agilité de l'équipe
Finaliser les décisions d'embauche
Navigate Leadership Challenges
Stimuler les performances de l’entreprise
Améliorer sa santé mentale
Prendre ses responsabilités
Créer sa marque employeur
Foster Team Culture
Gérer ses relations avec ses supérieurs
Cultiver l'autodiscipline
S’auto-diriger
Manage People and Talent
Maîtriser le Lean Management
Façonner la culture d'entreprise
Conduire le changement
Attirer et recruter des talents
Pratiquer le Servant Leadership
Réussir dans un nouvel emploi
Piloter la gestion de projet
Gérer l'impact de son leadership
Encourager l'appropriation chez les autres
Arrêter de douter de soi
Planifier stratégiquement
Réfléchir de manière stratégique
Drive Team Performance
Vaincre le syndrome de l'imposteur
Développement personnel
Se fixer des objectifs et les atteindre
Communiquer stratégiquement
Maîtriser la stratégie marketing
Miser sur l'ambidextrie organisationnelle
Leadership
Apprendre par soi-même
Practice Transformational Leadership
Améliorer sa maîtrise de soi
Communiquer sur la stratégie d'entreprise
Planifier et exécuter des projets
Déléguer efficacement
Se comprendre soi-même
Management
Prendre conscience de soi
Élaborer une stratégie d'embauche
Direction exécutive
Diriger stratégiquement
Organiser des réunions efficaces
Transformer la stratégie en action
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