Flexibilité de l'emploi

Vous devez vous occuper de vos enfants, prendre soin d'une personne malade ou consacrer des heures de trajet pour vous rendre à votre travail ? Ce ne sont là que quelques-uns des arguments qui s'opposent aux emplois à horaire fixe sur cinq jours par semaine. Les entreprises performantes proposent, elles, des horaires flexibles à leurs employés.

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John Battelle

NewCo Shift, 2017

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il y a 3 semaines

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World Employment Confederation–Europe

WEC Europe, 2016

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Matt Krentz et al.

Boston Consulting Group, 2016

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Report
 

Jane Dokko et al.

The Hamilton Project, 2015

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Dave Jamieson

Highline © 2015, 2015

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David Graeber

Strike! © 2013, 2013

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Jocelyn Lincoln

Kelly Services, Inc. © 2015, 2015

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Jennifer J. Deal

Center for Creative Leadership © 2015, 2013

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