Flexibilité de l'emploi

Vous devez vous occuper de vos enfants, prendre soin d'une personne malade ou consacrer des heures de trajet pour vous rendre à votre travail ? Ce ne sont là que quelques-uns des arguments qui s'opposent aux emplois à horaire fixe sur cinq jours par semaine. Les entreprises performantes proposent, elles, des horaires flexibles à leurs employés.

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Kai Ryssdal et al.

Aspen Institute, 2014

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Ricardo Semler

TED Conferences LLC, 2014

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Annemarie Slaughter

TED Conferences LLC, 2013

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Wingham Rowan

TED Conferences LLC, 2012

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