导读荐语
在职业的发展中,能力的提升并不会带来自动的奖励。如果你想晋升到领导层,你就必须让别人知道你的成就和专长。领导力教练苏珊·里奇在本书中为我们提供了一些建议,她旨在帮助人们建立一个能从中获取支持的职业关系网,并借助社交媒体、写作和演讲,来提升你在业内的形象。她向我们建议,要在自己的领域之内培养人脉。她的很多指导对两性都适用,因为里奇所强调的是强调计划、真诚和有效的沟通,以及在职业生涯建设的实践中保持一致性。
浓缩书
关于作者
领导力教练、博主和演说家苏珊·里奇(Susan Ritchie)还写过《光彩夺目的策略:快乐、自信和成功的21种方法》(Being Brilliant: 21 Ways to Be Happy, Confident and Successful)。
猜你喜欢
同主题延伸阅读
相关技能
KI-Transformation
Talente gewinnen
Emotionale Intelligenz entwickeln
Produktiver werden
Eigenes Wohlbefinden stärken
Prospects konvertieren
Entwickeln Sie Teammitglieder
Digitales Marketing betreiben
Steigern Sie die Teamleistung
Customer Experience verbessern
Leads generieren und qualifizieren
Personalwesen
Ethisch führen
Nutzen Sie KI in Ihren täglichen Aufgaben
Gut leben
Menschen und Talente managen
Management
Marketing
Zusammenarbeit meistern
Diversity, Equity & Inclusion fördern
Vertrieb
Unternehmenskultur beeinflussen
Stärken Sie die Teamzusammenarbeit
Berufliche Kompetenzen
Nonverbal kommunizieren
Executive Leadership
Herausforderungen überwinden
Impostor-Syndrom überwinden
Kreativ sein
Andere beeinflussen
Kundenfeedback umsetzen
Ziele setzen und erreichen
Empathie und Mitgefühl zeigen
Arbeitgebermarke aufbauen
Kernwerte definieren
Anpassungsfähigkeit steigern
Personal Brand entwickeln
Selbstzweifel überwinden
Öffentlich sprechen
Selbstgesteuert lernen
Coachbar sein
Führung
Demut üben
Selbstwahrnehmung entwickeln
Nutzen Sie KI für Meetings
Growth Mindset entwickeln
Rapport mit Prospects aufbauen
Gespräche führen
Business-Etikette beherrschen
Job suchen
Starke Beziehungen aufbauen
Lerngewohnheit entwickeln
Eigenen Entwicklungsbedarf erkennen
Soziale Kompetenzen entwickeln
Persönliche Reputation managen
Sich selbst verstehen
Mentee sein
Ideenfindung moderieren
Führungswirkung steuern
Gender-Inklusion fördern
Skillset entwickeln
Sinn finden
Büropolitik meistern
Durchhaltevermögen entwickeln
Strategisch netzwerken
Führen Sie Herausforderungen im Leadership
Aus Erfahrung lernen
Mit schwierigen Menschen umgehen
Andere unterstützen
Eigenen Purpose finden
Schwierige Gespräche führen
Feedback geben
Karrierepfade entwickeln
Grenzen setzen
Wirksam kommunizieren
Sich selbst führen
Mitarbeiterentwicklung unterstützen
Unsicherheit überwinden
Diskussionen moderieren
Social-Media-Marketing anwenden
Lebenslang lernen
Verletzlichkeit zeigen
Emotionen regulieren
Praktiziere transformationale Führung
LinkedIn-Profil optimieren
Selbstbewusst auftreten
Selbstvertrauen aufbauen
Resilienter werden
Von unten führen
Authentisch sein
Neugierig sein
Aktiv zuhören
Servant Leadership praktizieren
Karriere
Karriere planen
Soft Skills
Karriereziele setzen
Persönliche Entwicklung
Als Frau Karriere machen
Herausforderungen annehmen
Als weibliche Führungskraft vorankommen
Aus Feedback lernen
Meetings wirksam gestalten
Karriere voranbringen
恭喜你又学完了一篇干货!复述、评论及做笔记是对知识最大的致敬↓