Saltar a navegação
Die Culture Map
Buch

Die Culture Map

Ihr Kompass für das internationale Business

Wiley-VCH, 2018 mais...

Buch kaufen


Bewertung der Redaktion

8

Qualitäten

  • Innovativ
  • Umsetzbar

Rezension

Die Völker der Erde zeichnen sich durch ihre unterschiedlichen Kulturen aus. Was früher kaum ein Thema war, führt heute im geschäftlichen Miteinander einer globalisierten Welt häufig zu Missverständnissen und Konflikten. Die gleichen Manager, die sich auf privaten Urlaubsreisen über die Sitten und Gebräuche in anderen Ländern amüsieren, finden im Geschäftsalltag keinen Draht zu ihrem Gegenüber. Der Frust über lange Entscheidungswege, fehlende Pünktlichkeit oder mangelnde Professionalität ist groß. Erin Meyer spürt in ihrem Buch diesen Hindernissen nach. Basierend auf ihren Erfahrungen bietet sie dem Leser einen Kompass, mit dem er durch den internationalen Businessdschungel navigieren kann, ohne ständig in Fallen zu tappen. Meyer identifiziert acht Themenbereiche, in denen kulturelle Verhaltensweisen von Menschen aus unterschiedlichen Ländern zu Konflikten führen können. Mithilfe von Skalen, auf denen die einzelnen Ländern positioniert sind, lässt sich überprüfen, bei welchen Themen es mit einem Geschäftspartner schwierig werden könnte. getAbstract empfiehlt das Buch allen international tätigen Managern.

Zusammenfassung

Ein kultureller Kompass

Warum fällt es uns oft so schwer, mit Menschen aus anderen Kulturen zu kommunizieren? Dass Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen sich unterschiedlich verhalten, liegt meistens nicht an der Persönlichkeit. Viel eher ist es ein grundsätzlich anderes Verständnis von Beziehungen und von der Art und Weise, wie miteinander umgegangen wird. Was im privaten Bereich, zum Beispiel auf Urlaubsreisen, für Schmunzeln oder allenfalls Irritation sorgt, entwickelt sich im geschäftlichen Bereich schnell zu einem Hindernis. Insbesondere wenn Sie Ihre Geschäftspartner im Ausland nicht persönlich kennen und noch nie dort gewesen sind. Ihnen fehlt der entsprechende Kontext, der Ihnen normalerweise helfen würde, das nötige Verständnis für Ihr Gegenüber zu entwickeln.

Als erster Schritt genügt es, sich die kulturell bedingten Unterschiede bewusst zu machen, auch wenn sie Ihnen auf den ersten Blick vernachlässigbar scheinen mögen. Den Umgang mit derartigen Unterschieden dürfen Sie danach nicht dem Zufall überlassen. Nutzen Sie stattdessen die Culture Map, die mithilfe von acht verschiedenen Themenbereichen Kulturunterschiede verdeutlicht. So...

Über die Autorin

Erin Meyer ist Professorin an der Insead Business School in Paris und Programmleiterin für interkulturelle Führungskräfteschulungen. Die Amerikanerin lebte auch längere Zeit in Afrika.


Kommentar abgeben

Mehr zum Thema

Verwandte Skills

Seja emocionalmente inteligente
Torne-se mais produtivo
Converta clientes potenciais
Desenvolver membros da equipe
Impulsione o Desempenho da Equipe
Liderança executiva
Fomente uma cultura de inovação
Recursos Humanos
Inovação
Lidere estrategicamente
Lidere a si mesmo
Viva bem
Gestão
Domine vendas B2B
Domine a colaboração
Crescimento pessoal
Promova diversidade, equidade e inclusão
Vendas
Fortalecer a Colaboração da Equipe
Compreenda as organizações
Habilidades no ambiente de trabalho
Molde a cultura organizacional
Construa a sua presença
Incentive a colaboração
Tome boas decisões
Pratique a humildade
Navegue a política corporativa
Apresente-se pessoalmente
Domine a oratória
Navegar desafios de liderança
Entenda a dinâmica da equipe
Comunique-se com stakeholders
Apresentações para clientes potenciais
Fomentar a cultura de equipe
Gerencie o seu tempo
Comunique valor
Lidere com ética
Gerenciar Pessoas e Talentos
Lidere equipes híbridas ou remotas
Explore perspectivas globais
Domine habilidades interpessoais
Incentive a comunicação aberta
Competências comportamentais
Conduza conversas difíceis
Destaque-se nas conversas
Construa rapport com clientes potenciais
Domine a etiqueta empresarial
Comunique-se de forma inclusiva
Pratique a liderança servidora
Liderança
Gerencie de baixo para cima
Gerencie a comunicação da equipe
Decida em grupo
Forneça feedback
Construa relações sólidas
Comunique-se entre culturas
Pratique a Liderança Transformacional
Comunique-se de forma eficaz
Gerencie o seu impacto como líder
Comunique-se sem palavras
Compreenda abordagens de liderança
Expresse-se com clareza
Amplie a sua consciência cultural
Entenda a cultura organizacional
Influencie pessoas positivamente
Adapte o seu estilo de comunicação
Conquiste a confiança das pessoas
Navegue na cultura corporativa
Entenda a comunicação
Persuada com eficácia
Entenda as diferenças culturais