Acesse a sua conta getAbstract para obter o resumo!

Empoderados

Acesse a sua conta getAbstract para obter o resumo!

Empoderados

Pessoas Comuns, Produtos Extraordinários

Wiley,

15 min. de leitura
7 Ideias Fundamentais
Áudio & Texto

Sobre o que é?

Transforme as suas equipes de desenvolvimento de produtos em uma máquina de resolução de problemas.


Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Analítico
  • Aplicável
  • Para Especialistas

Recomendação

Com muita frequência, as empresas bloqueiam a inovação encarregando as suas equipes de produtos de atender às demandas do negócio, em vez das necessidades dos clientes. Essas empresas muitas vezes não veem a tecnologia e o pensamento criativo como ferramentas para construir o crescimento ou como algo central para a cultura da empresa. Neste guia útil, os especialistas em desenvolvimento de produtos Marty Cagan e Chris Jones explicam por que os líderes devem repensar essa abordagem e capacitar as equipes de produtos para resolver os problemas dos clientes.

Resumo

Lidere com a tecnologia para favorecer a inovação e gerar produtos superiores.

O que torna empresas como Google, Apple e Netflix líderes em inovação? A cultura que elas construíram em torno da tecnologia garante essa vantagem. Ao contrário das empresas que veem a tecnologia apenas como uma “despesa necessária” ou uma ferramenta para atender às necessidades internas dos negócios, as empresas fortemente focadas nos produtos consideram a tecnologia como o futuro dos seus negócios.

A forma como uma empresa aplica a tecnologia geralmente determina a sua estratégia de produto e liderança. Por exemplo, as organizações que não valorizam a tecnologia geralmente encarregam as equipes de produto de criar aplicativos ou software para lidar com coisas como a folha de pagamento da empresa ou determinar as formas mais eficientes de reduzir orçamentos. As ferramentas servem ao negócio, não aos clientes. Essas empresas raramente capacitam as equipes de produto para identificar ou resolver problemas por conta própria. Elas são mais propensas a ditar as tarefas das equipes de produto.

As empresas que valorizam a tecnologia capacitam as suas equipes de produto para gerar...

Sobre os autores

Marty Cagan é o fundador do Silicon Valley Product Group. Chris Jones tem mais de 25 anos de experiência no desenvolvimento de produtos.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Transformação de IA
Ser criativo
Ser emocionalmente inteligente
Converter clientes potenciais
Estruturar um plano de negócios
Desenvolver suas habilidades de pensamento
Transformação digital
Descobrir e Entenda as Tecnologias Digitais
Setor tecnológico
Futuro do trabalho
Conduzir a Transformação de IA
Habilitar a Organização Digital
Empreendedorismo
Liderança executiva
Recursos Humanos
Liderar com ética
Liderança
Gerenciar a comunicação corporativa
Gerenciar Aprendizado e Desenvolvimento
Gestão
Análise do mercado por setor
Marketing
Dominar vendas B2B
Dominar a estratégia de marketing
Navegar desafios de liderança
Crescimento pessoal
Promover diversidade, equidade e inclusão
Vendas
Moldar a cultura organizacional
Competências comportamentais
Reforçar o seu alfabetismo digital
Desenvolver autoconsciência
Conduzir a gestão de projetos
Liderar estrategicamente
Aproveitar a IA para a liderança
Dominar o posicionamento
Otimizar o desempenho da equipe
Delegar com eficácia
Desenvolver estratégias de preços
Desenvolver o autodomínio
Impulsionar a Adoção de IA nas Equipes
Ter reuniões produtivas
Liderar com inclusão
Gerenciar limites da equipe
Gerenciar equipes e departamentos
Planejar e estrategize as suas vendas
Entender a dinâmica da equipe
Habilidades no ambiente de trabalho
Futuro do setor tecnológico
Impacto da tecnologia no trabalho
Melhorar o desempenho organizacional
Melhorar a experiência do funcionário
Implementar programas de coaching
Inovar estrategicamente
Selecionar as melhores ideias
Comunicar valor
Identificar necessidades do cliente
Liderar o marketing de produtos
Dominar a colaboração
Planejar estrategicamente
Pensar estrategicamente
Criar uma estratégia de contratação
Desenvolver líderes
Impacto da tecnologia na ética
Aprimorar a agilidade da equipe
Gerenciar a inovação de produtos
Planejar com estratégia para crescer
Recrutar talentos diversos
Comunicar o propósito corporativo
Estimular a responsabilidade nas pessoas
Liderar a si mesmo
Estabelecer metas para a equipe
Compreender a inovação
Construir Cultura Digital
Fortalecer a coesão da equipe
Construir a sua startup
Fomentar uma cultura de inovação
Atrair e recrute talentos
Tornar-se mais produtivo
Incentivar a colaboração
Liderar equipes híbridas ou remotas
Colaborar com criatividade
Colaborar virtualmente
Gerenciar o seu impacto como líder
Construir segurança psicológica
Melhores práticas do setor tecnológico
Fortalecer a Colaboração da Equipe
Colaborar entre funções diversas
Gerenciar Pessoas e Talentos
Praticar a liderança servidora
Definir propósito, visão e missão
Desenvolver membros da equipe
Gerenciar equipes de vendas
Criar alinhamento produto-mercado
Impulsionar o desenvolvimento de produtos
Inovação
Praticar a Liderança Transformacional
Criar uma proposta de valor
Atuar como coach de equipe
Melhorar o desempenho da equipe
Motivar a sua equipe
Fomentar a cultura de equipe
Desenvolver produtos inovadores
Impulsionar o Desempenho da Equipe
Definir a visão do produto
Definir a estratégia do produto