Resumo de A Vantagem da Experiência do Funcionário

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A Vantagem da Experiência do Funcionário resumo de livro
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Avaliação 

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9 Aplicabilidade

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8 Estilo

Recomendação

Um estudo de 2015 da Gallup constatou que apenas 32% dos trabalhadores norte-americanos se sentiam engajados nos seus trabalhos. Para combater esta epidemia de empregados desinteressados, procure proporcionar uma “experiência do funcionário” positiva em todas as facetas da sua organização: cultural, física e tecnológica. O escritor Jacob Morgan explica como e por que as empresas que fornecem aos seus empregados experiências positivas se tornam campeãs corporativas. Ele apresenta informações vitais – indo ao pormenor de incluir um catálogo de métricas específicas – sobre como tornar os seus funcionários mais felizes, ao mesmo tempo em que turbina os seus lucros. A getAbstract recomenda o manual assertivo de Morgan e seus insights preciosos a executivos seniores.

Neste resumo, você vai aprender:

  • O que torna uma empresa “experiencial”:
  • Por que é crucial garantir uma “experiência do funcionário” positiva;
  • Onde você deve concentrar os seus esforços experienciais, e
  • Como as empresas de topo oferecem uma experiência do funcionário de altíssima qualidade.
 

Sobre o autor

Os livros anteriores do palestrante, futurista e escritor bestseller Jacob Morgan incluem The Future of Work e The Collaborative Organization. Para saber qual a classificação da sua empresa no ranking das 17 variáveis, acesse: https://TheFutureOrganization.com.

 

Resumo

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    Anderson Jose Frantz 2 meses atrás
    Excelente artigo que nos faz refletir sobre uma ferramenta poderosa: Pesquisa de Engajamento!

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