Resumo de Os 5 Desafios das Equipes

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Os 5 Desafios das Equipes resumo de livro

Avaliação

8 Geral

10 Aplicabilidade

8 Inovação

7 Estilo

Recomendação

Patrick Lencioni escreve uma fábula convincente sobre uma luta de executivos para controlar uma empresa e colocar uma equipe de gerenciamento em funcionamento adequado. A narrativa desenrola-se em torno do trabalho em equipe ineficaz na empresa fictícia Decision Tech, onde as soluções são testadas. A prosa é interessante, e você pode acompanhá-la facilmente, conhecer os personagens e participar nas suas decisões de negócios. Nos capítulos finais, o autor descreve de forma detalhada um modelo para diagnosticar as cinco disfunções de uma equipe e apresenta exercícios e técnicas para solucioná-las, com recomendações completas e concisas. A getAbstract recomenda especialmente a parte dos diagnósticos e soluções, bem como a fábula que as ilustra, a quem quer melhorar o desempenho da sua equipe e gosta de ler histórias.

Neste resumo, você vai aprender:

  • Quais os princípios fundamentais do trabalho em equipe;
  • Como aplicá-los nas equipes de gerenciamento; e
  • Como vencer as cinco disfunções que podem minar as equipes.
 

Sobre o autor

Patrick Lencioni é presidente da The Table Group, uma empresa de consultoria de San Francisco. Ele é o autor de The Four Obsessions of an Extraordinary Executive e The Five Temptations of a CEO.

 

Resumo

Sobre a fábula
Kathryn Peterson, a nova CEO da Decision Tech está tentando lidar com uma equipe de executivos em crise. Ela precisa diagnosticar o que houve de errado com o seu pessoal de topo e buscar soluções antes que seja tarde demais. Ela aprende algumas lições preciosas sobre a forma...

Comente sobre este resumo

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    Wanda Caldas 4 meses atrás
    Muito bom. Me ajudou a entender melhor o livro.
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    Betania Solon 1 ano atrás
    Muito bom, está sendo útil na finalização do meu TCC. Agradeço por conceder este resumo.

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