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Anselm Grün

Leben und Beruf

Eine spirituelle Herausforderung

Vier-Türme-Verlag, 2009

15 min. de leitura

10 Ideias Fundamentais

Áudio & Texto

Sobre o que é?

Gottvertrauen als Best Practice: Die spirituelle Haltung macht den Unterschied.

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Bewertung der Redaktion

Na getAbstract, resumimos os livros* que ajudam as pessoas a entenderem o mundo, tornando-o um lugar melhor. Tudo o que selecionamos para a nossa biblioteca deve se destacar em uma das duas qualidades principais a seguir:

Esclarecedor – Você vai aprender conteúdos que vão ajudar você a tomar decisões melhores.

Útil – Você vai seguir conselhos práticos que vão ajudar você a se aprimorar no que faz.

Classificamos cada conteúdo em uma escala de 1 a 10 em relação a estas duas qualidades principais. As nossas avaliações ajudam você a escolher os títulos para a sua lista de leitura, indo de robusto (5) a brilhante (10). Os livros que classificamos abaixo de 5 não são resumidos. A seguir, confira o significado de cada nível da avaliação:

10 – Brilhante. Um livro útil e/ou esclarecedor que, além de atender aos mais elevados padrões em todos os aspectos pertinentes, destaca-se até mesmo entre os melhores. Ele se torna muitas vezes um clássico instantâneo e uma leitura obrigatória para qualquer pessoa.
9 – Superior. Um livro útil e/ou esclarecedor que é extremamente completo, tem muitos pontos fortes e nenhuma deficiência a ser mencionada.
8 – Muito bom. Um livro útil e/ou esclarecedor que tem um número substancial de qualidades notáveis sem se sobressair em todas as áreas. Apresenta as últimas descobertas em um tópico e é escrito por um especialista renomado, mas carece de um pouco de estilo.
7 – Bom. Um livro útil e/ou esclarecedor que combina dois ou mais pontos fortes notáveis; por exemplo, contém ideias incomumente novas e as apresenta de uma maneira envolvente.
6 – Notável. Um livro útil e/ou esclarecedor que se destaca por pelo menos um aspecto; por exemplo, é particularmente bem estruturado.
5 – Robusto. Um livro útil e/ou esclarecedor, apesar das suas deficiências óbvias. Por exemplo, pode oferecer conselhos decentes em algumas áreas, ao mesmo tempo que é repetitivo ou normal demais em outras.

*A getAbstract resume muito mais do que apenas livros. Analisamos todo tipo de conteúdo que possa interessar ao nosso público: além de livros, resumimos também artigos, relatórios, video talks e podcasts. O que apresentamos aqui sobre os livros se aplica a todos os formatos cobertos.

Qualitäten

Inspirierend

Embora a classificação indique a qualidade de um livro de acordo com nossos dois critérios principais, ela não diz muito sobre suas características definidoras específicas. Portanto, utilizamos um conjunto de 20 qualidades para caracterizar cada livro de acordo com os seus pontos fortes:

Aplicável – Você vai receber conselhos que podem ser aplicados diretamente no local de trabalho ou em situações cotidianas.
Analítico – Você vai entender o funcionamento interno do assunto.
Conhecimento Contextualizado – Você vai obter conhecimentos contextuais como um modelo para ação ou análise consciente.
Controverso – Você vai ser confrontado com opiniões capazes de gerar debates fervorosos.
Audaz – Você vai encontrar argumentos que podem romper com perspectivas predominantes.
Abrangente – No resumo vão ser abordados todos os aspectos do assunto.
Exemplos Práticos – Você vai receber conselhos práticos ilustrados com exemplos práticos ou histórias do mundo real.
Eloquente – Você vai desfrutar de um texto extremamente bem escrito ou apresentado.
Cativante – Você vai querer ler ou assistir o conteúdo até o final.
Revelador – Você vai ter acesso a ideias altamente surpreendentes.
Para Iniciantes – Você vai encontrar uma boa cartilha caso seja um aprendiz com pouca ou nenhuma experiência/conhecimento prévio.
Para Especialistas – Você vai obter os conhecimentos ou instruções de alto nível que necessita como especialista.
Hot Topic – Você vai estar no meio de uma questão altamente debatida.
Inovativo – Você vai receber ideias e insights mais recentes sobre novos produtos ou tendências.
Conhecimento de Causa – Você vai ter o privilégio de aprender com alguém que conhece profundamente o assunto.
Inspirador – Você vai querer colocar em prática imediatamente o que acabou de ler.
Panorama Geral – Você vai receber uma abordagem ampla do assunto, na qual todos os seus principais aspectos são mencionados.
Baseado na Ciência – Você vai obter fatos e números baseados em pesquisas científicas.
Visionário – Você vai ter uma ideia do futuro e do que isso pode significar para a sua vida.
Bem-estruturado – Você vai receber um conteúdo particularmente bem organizado para facilitar o seu entendimento ou aplicação.

Rezension

Der Beruf frisst einen auf, und die Familie fühlt sich vernachlässigt. Gerade Menschen in Führungspositionen können dem Druck oft kaum standhalten und landen irgendwann im Burn-out. Dass es auch anders geht, will Anselm Grün vermitteln. Sein Lösungsansatz: Mehr Spiritualität. Diese ist laut Grün der beste Rettungsanker, wenn man in der Flut verschiedenster Anforderungen unterzugehen droht. Bahnbrechend neue Erkenntnisse darf man von einem Buch, das sich auf die Bibel beruft, natürlich nicht erwarten. Aber das jahrtausendealte Wissen wird in lockerem Plauderton vermittelt und mit den Erfahrungen des Autors verflochten. Die Lektüre gibt einem das Gefühl, es sei gar nicht so schwer, ein glückliches und ausgeglichenes Berufs- und Privatleben zu führen, und eignet sich deshalb bestens als Mutmacher. getAbstract empfiehlt das Buch jedem, der bereit ist, sich auf Spiritualität einzulassen und diese Art der Problemlösung unvoreingenommen auszuprobieren.

Zusammenfassung

Negative Empfindungen ins Positive wenden

Der Chef setzt Sie unter Druck oder die schlechte Auftragslage raubt Ihnen den Schlaf? Viele Berufstätige, gerade Führungskräfte, können sich dem Druck, der auf ihnen lastet, kaum entziehen. Ihn einfach zu ignorieren funktioniert nicht. Aber Sie können entscheiden, ob Sie alle an Sie gestellten Erwartungen erfüllen wollen oder nicht. Bevor Sie den Druck ungebremst nach unten weiterleiten, überlegen Sie lieber, wie Sie Ihre Mitarbeiter motivieren können, damit das Planziel auch ohne Überstunden erreicht wird. Suchen Sie nach der kreativen Quelle in Ihrem Inneren – oft wartet dort die Lösung für viele Ihrer Probleme.

Selbst wenn Sie Ihren Job perfekt machen und das Unternehmen gut dasteht, gibt es keine Garantie dafür, dass morgen nicht schon alles ganz anders ist und Ihre Karriere einen unerwarteten Bruch erleidet. Das macht Angst, aber diese Angst ist normal und nichts Krankhaftes. Klug handelt, wer nach dem Gleichnis Jesu „sein Haus auf Fels baut“. Das bedeutet: Egal, welcher Sturm aufzieht, er bringt Ihr Haus nicht zum Einsturz. Werden Sie von anderen verletzt, ziehen Sie sich in den inneren Raum der Stille zurück, den jeder...

Über den Autor

Anselm Grün ist Benediktinermönch und wirtschaftlicher Leiter der Abtei Münsterschwarzach mit rund 300 Angestellten. Grün hat mehrere Bestseller geschrieben, darunter Menschen führen – Leben wecken.

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