Перейти к содержанию сайта
Liderazgo por algoritmos
Libro

Liderazgo por algoritmos



Clasificación editorial

7

Cualidades

  • Analítico
  • Aplicable
  • Bien estructurado

Reseña

El académico David De Cremer ofrece un debate lógico, estructurado y equilibrado sobre las implicaciones de introducir la IA y los algoritmos en su organización. Dedica el primer tercio del libro a argumentar que la IA es un fuerte e inminente aspirante a director ejecutivo. El resto del libro lo dedica a explicar por qué no va a suceder. Su conclusión, sin embargo, hace eco de un consenso cada vez mayor: las empresas deben combinar las fortalezas de la IA con las humanas. La IA automatizará muchas tareas de personal y de gestión, pero está a millones de años de distancia de sustituir los rasgos vitales y exclusivamente humanos de los grandes líderes.

Resumen

La inteligencia artificial (IA) cambiará la vida, la sociedad y los negocios.

A medida que la IA se convierta en un factor de la sociedad, la vida cotidiana y las operaciones empresariales, seguirá la Ley de Moore: este cambio se acelerará rápidamente, lo que llevará a un futuro irreconocible incluso para 2030. La IA y los algoritmos podrían tomar las riendas de los negocios y tomar todas las decisiones, ya sean rutinarias o estratégicas.

Los algoritmos pueden ser más rápidos e inteligentes que los humanos, pero funcionan sin sentimientos ni empatía. Las máquinas no desarrollarán una conciencia o una intención maligna. Solo pueden tomar el control si los humanos se lo permiten.

Tres ingredientes –datos ubicuos, computación rápida, potente y barata; y almacenamiento de datos a bajo costo– han surgido recientemente, al igual que las mayores hazañas de la IA, como derrotar a los campeones mundiales de Go, aprender a realizar diagnósticos médicos y ayudar en temas jurídicos.

La IA parece estar lista para impulsar las economías mundiales al hacer que las empresas y las personas sean más eficientes y eficaces...

Sobre el autor

El Dr. David De Cremer, galardonado especialista en comportamiento, es rector de la escuela de negocios de la Universidad Nacional de Singapur, donde también es fundador y director del Centro de Tecnología de IA para la Humanidad.


Comentarios sobre este resumen

Más sobre esto

Skills Relacionados

Finanças corporativas
Recursos Humanos
Liderança
Tome boas decisões
Gestão
Vendas
Habilidades no ambiente de trabalho
Use IA para Aprendizado e Desenvolvimento
Use IA para Modelagem de Risco
Use IA para Previsão Financeira
Use IA para Avaliação de Risco
Use IA para Produtividade Pessoal
Descubra casos de uso de IA
Use IA para Aprendizado e Aperfeiçoamento
Use IA para Melhorar a Comunicação
Conduzir a Transformação de IA
Aproveitar a IA para Marketing
Use IA para Análise de Dados
Use IA para Automação de Fluxo de Trabalho
Use IA com o conhecimento da empresa
Defina a Visão e Estratégia de IA
Aproveite a IA para conformidade
Estabelecer Governança de IA
Use IA para Suporte à Decisão
Compreender o impacto ético da IA
Aproveitar a IA para RH
Use IA para Correspondência de Habilidades
Descubra os mais recentes avanços em IA
Organizar para a IA
Aproveite a IA para Vendas
Compreender os riscos da IA
Medir o impacto dos negócios com IA
Use IA para Pesquisa Geral
Use a IA de forma ética como líder
Use IA para Otimização de Processos
Guiar equipes na transição para a IA
Use IA para Análise de Mercado
Utilize a IA com ética
Liderança executiva
Aproveite a IA em suas tarefas diárias
Use IA para Coaching e Desenvolvimento
Aproveite os agentes de IA
Compreender as capacidades e limites da IA
Compreender a IA
Planejar a Transformação da Força de Trabalho em IA
Compreender o impacto da IA no trabalho
Aproveite a IA para a gestão
Aproveitar a IA para a Estratégia Empresarial
Aproveite a IA para Finanças
Entenda o impacto da IA nos negócios e na economia
Transformação de IA
Impulsione a Adoção de IA nas Equipes
Aproveite a IA para a liderança