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THRIVE – Encontros Transformadores

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THRIVE – Encontros Transformadores

O guia do facilitador para promover reuniões radicalmente inclusivas

Dr. Mark Smutny,

15 min. de leitura
10 Ideias Fundamentais
Áudio & Texto

Sobre o que é?

Facilitadores qualificados podem liderar reuniões inclusivas, envolventes e produtivas que apoiam a adesão e a mudança.

Avaliação Editorial

8

Qualidades

  • Aplicável
  • Panorama Geral
  • Exemplos Práticos

Recomendação

Mark Smutny – um facilitador com décadas de experiência com empresas e organizações sem fins lucrativos – oferece uma ampla gama de ideias e conselhos específicos para aqueles que desejam realizar reuniões inclusivas, envolventes e produtivas. Smutny enfatiza o valor de eventos acessíveis com grande diversidade de participantes.

Resumo

Uma reunião bem-sucedida requer muita preparação: componha uma agenda bem estruturada, e garanta os recursos e equipamentos que você precisa.

Para se posicionar como um facilitador eficaz, cuide com excelência do processo de planejamento de reuniões. Elabore cuidadosamente a agenda, defina as questões importantes e liste os resultados desejados. Além disso, examine ao máximo os requisitos logísticos.

A maioria das agendas inclui boas-vindas, um período de apresentações e ajustes, esclarecimento das regras básicas, uma descrição dos trabalhos, um intervalo para discussões, um resumo das decisões e próximas ações e uma oportunidade para feedback. Não sobrecarregue a sua agenda. Reserve um tempo para sumarizar os resultados e avaliar a reunião. Para apresentar questões a serem discutidas, enquadre os itens da agenda como perguntas abertas, em vez de tópicos. Uma boa pergunta fornece contexto e ajuda a gerar um resultado significativo ou uma decisão acionável.

Prepare com antecedência todos os materiais e recursos: marcadores, post-its gigantes, apontador laser, flipcharts, dispositivos eletrônicos relevantes, cabos, microfones e acessórios. Tenha...

Sobre o autor

O facilitador Mark Smutny fundou a Civic Reinventions, Inc. Ele serviu como ministro presbiteriano e trabalha no Kaleidoscope Institute, ensinando líderes a se comunicarem com excelência para superar divisões raciais, culturais e étnicas.


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