Краткое изложение Методы подбора и удержания лучших сотрудников

Ищете книгу?
У нас есть ее изложение! Узнайте о самом главном в этой книге за 15 минут.

Методы подбора и удержания лучших сотрудников книга в кратком изложении
Приобщайтесь к знаниям!
или Посмотреть тарифы

Рейтинг

7 Общий

9 Применимость

5 Новизна

7 Стиль

Рецензия getAbstract

В этой книге из серии Harvard Business Essentials собрано множество ценных рекомендаций по найму и удержанию персонала. Если бы организации придерживались описанного в ней процесса подбора сотрудников, то им было бы намного проще находить подходящие кадры, а талантливые специалисты были бы больше востребованы на рынке. Авторы рассмотрели вопросы и проблемы, связанные с гендерными, возрастными и национально-культурными особенностями сотрудников, а также дали рекомендации о том, как наиболее гармонично сочетать работу с личной жизнью. Книга написана понятным языком и не содержит сложной терминологии. getAbstract рекомендует это практическое пособие всем, кому по долгу службы приходится заниматься решением вопросов, связанных с подбором и удержанием персонала.

Из краткого содержания книги вы узнаете:

  • Из каких этапов должен состоять процесс подбора персонала
  • Зачем компании нужна программа действий по удержанию сотрудников
  • Как окупаются вложения в обучение и развитие персонала
  • Почему возвращение в компанию бывших сотрудников оказывает положительное воздействие на рабочий коллектив
 

Об авторе

Серия книг The Harvard Business Essentials выходит с 2002 года. Книги содержат рекомендации, касающиеся различных вопросов бизнеса. Все издания серии основываются на материалах издательства Harvard Business School Publishing. Их содержание тщательно контролируется отраслевыми экспертами.

 

Краткое содержание

Этапы процесса найма
В современном глобализированном мире конкурентоспособность компании, помимо многих других факторов, зависит от знаний и навыков ее сотрудников. Подбирать нужных специалистов позволяет грамотно выстроенный процесс найма, который должен состоять их следующих этапов:<...

Познакомьтесь с самым важным в этой книге за 15 минут.

Для вас

Подберите вариант подписки, который лучше всего вам подходит.

Для вашей компании

Мы помогаем вам выстраивать культуру непрерывного обучения.

 или войдите на сайт

Комментарии к изложению

Другие книги на эту тему

Читайте того же автора

Книга включена в тематическую подборку:

  • Тематическая подборка
    Удержание персонала
    Как найти, обучить и, самое главное, удержать отличных работников.

Те, кто прочитал это краткое изложение, также читали

Еще из этой рубрики