导读荐语
虽然女性在职场中取得了长足的进步,但与男性相比,她们仍然面临许多挑战和审视。本书中,领导力顾问莎娜·霍金(Shanna Hocking)为希望获得自信和实现远大目标的女性提供了一个实用而又鼓舞人心的方法:每天做一个大胆的举动。所谓“大胆的举动”,就是任何能推动你发挥潜能的行动。只要在心态、目标设定和与人沟通方面做出“大胆之举”,你就可以发现最好的自己,并成为激励他人的领导者。
浓缩书
关于作者
莎娜·霍金(Shanna Hocking)是一名领导力顾问,拥有20年在大公司领导大型筹款团队的经验。她是播客“每天做一个大胆的举动”(One Bold Move a Day)的主持人。
猜你喜欢
同主题延伸阅读
相关技能
Развивайте эмоциональный интеллект
Научитесь адаптироваться к переменам
Поддерживайте личное благополучие
Карьера
Превратите потенциальных клиентов в реальных
Создайте бизнес-план
Develop Team Members
Drive Team Performance
Предпринимательство
Управление персоналом
Инновации
Руководите согласно нормам этики
Осуществляйте стратегическое руководство
Руководите людьми в периоды перемен
Управляйте корпоративными коммуникациями
Менеджмент
Маркетинг
Освойте навыки сотрудничества
Проводите политику DEI
Продажи
Ведите поиск работы правильно
Формируйте организационную культуру
Strengthen Team Collaboration
Развивайте карьеру
Сотрудничайте с другими отделами
Задавайте нужные вопросы
Повышайте свою продуктивность
Найдите свое предназначение
Формируйте культуру инноваций
Управляйте командами и отделами
Настройте работу для себя
Растите как женщина-лидер
Заслужите доверие потенциальных клиентов
Используйте свои сильные стороны
Управляйте внутренними коммуникациями
Поощряйте креативность
Укрепляйте уверенность в себе
Развивайте лидеров
Разъясняйте общие корпоративные цели
Успешно справляйтесь с неопределенностью
Учитесь всю жизнь
Освойте межкультурное общение
Практикуйте лидерство-служение
Выработайте установку на рост
Развивайте навыки самоконтроля
Высшее руководство
Научитесь понимать себя
Вырабатывайте полезные привычки
Поставьте бизнес-цели
Навыки для работы
Обретите смысл
Будьте ментором для сотрудников
Помогайте членам команды строить карьеру
Преодолевайте чувство одиночества
Развивайте восприимчивость к коучингу
Управляйте отношениями с сотрудниками
Не скрывайте уязвимость
Лидерство
Стимулируйте сотрудничество
Будьте инклюзивным лидером
Укрепляйте чувство принадлежности к команде
Воспитывайте в себе упорство
Поддерживайте психическое здоровье
Изучите тему организационных изменений
Manage People and Talent
Избавьтесь от синдрома самозванца
Управляйте своим влиянием лидера
Придерживайтесь инклюзивности в общении
Управляйте коммуникацией в команде
Добейтесь успеха на новой работе
Разъясняйте корпоративную стратегию
Приучайте сотрудников к ответственности
Научитесь вести разговор
Формируйте свой имидж
Поддерживайте гендерную инклюзивность
Будьте искренни
Практикуйте предпринимательский подход
Проводите адаптацию новых сотрудников
Воспитывайте самодисциплину
Ориентируйтесь в офисной политике
Стимулируйте командную выработку идей
Управляйте своим обучением
Эффективно общайтесь
Будьте скромны
Сплачивайте команду
Стимулируйте дискуссии
Живите полной жизнью
Сохраняйте баланс работы и личной жизни
Navigate Leadership Challenges
Избавьтесь от неуверенности в себе
Умейте поддержать людей
Устанавливайте карьерные цели
Мотивируйте членов команды
Личностный рост
Живите осознанно
Повышайте психологическую устойчивость
Софт-скиллз
Планируйте карьеру
Управляйте своим временем
Стройте карьеру как женщина-специалист
Управляйте собой
Выработайте привычку учиться
Правильно расставляйте приоритеты
Выстраивайте отношения с руководством
Освойте навыки межличностного общения
Преодолевайте трудности
Practice Transformational Leadership
Инициируйте перемены снизу
Станьте подопечным ментора
Foster Team Culture
Ставьте цели и достигайте их
Укрепляйте психологическую безопасность
Беритесь за трудные задачи
Придерживайтесь прозрачности в общении
Заботьтесь о себе
Стратегически подходите к нетворкингу
Поощряйте открытость в общении
Выстраивайте прочные взаимоотношения
恭喜你又学完了一篇干货!复述、评论及做笔记是对知识最大的致敬↓