导读荐语
美国诗人爱默生曾经说过:“健康是人生第一财富。”这句话也同样适用于企业。在这本全面的报告中,麦肯锡公司咨询顾问斯科特·凯勒和科林·普拉思通过广泛的研究,解释了企业如何才能长期实现卓越的业务绩效并同时保持组织的健康。这一整套明确的指导方案为保持中长期的商业成功提供了一个新的思路,当然应用本书提供的策略则需要一定的时间投入。getAbstract将这份颇有见地的手册推荐给长期致力于组织健康发展的领导者们,帮助他们实现最佳绩效,推动组织建设性转型,并激励员工努力前进。
浓缩书
关于作者
斯科特·凯勒(Scott Keller):麦肯锡咨询公司董事,数字鸿沟数据联合创始人。科林·普拉思(Colin Price):就职于麦肯锡咨询公司伦敦办事处,麦肯锡全球组织业务负责人。
猜你喜欢
同主题延伸阅读
相关技能
Развивайте эмоциональный интеллект
Научитесь адаптироваться к переменам
Повышайте свою продуктивность
Эффективно общайтесь
Создайте бизнес-план
Develop Team Members
Развивайте организацию
Цифровая трансформация
Enable Digital Organization
Предпринимательство
Execute Digital Operations
Управление персоналом
Стратегически подходите к инновациям
Инновации
Руководите операционным планированием
Осуществляйте стратегическое руководство
Живите полной жизнью
Manage Learning and Development
Управляйте командами и отделами
Освойте навыки межличностного общения
Navigate Leadership Challenges
Личностный рост
Разрабатывайте планы и стратегии продаж
Продажи
Софт-скиллз
Изучите тему создания инноваций
Навыки для работы
Улучшайте опыт сотрудников
Build Digital Culture
Управляйте командами продаж
Strategize Digital Transformation
Внедряйте принципы Agility
Strengthen Team Collaboration
Изучите тему организаций
Изучите тему организационных изменений
Выработайте установку на рост
Управляйте изменениями
Высшее руководство
Повышайте вовлеченность сотрудников
Занимайтесь коучингом сотрудников
Повышайте культурную компетентность
Менеджмент
Ориентируйтесь в корпоративной культуре
Формируйте организационную культуру
Изучите тему социального поведения
Разъясняйте корпоративную стратегию
Трансформируйте стратегию в действия
Drive Team Performance
Лидерство
Подходите к общению стратегически
Оптимизируйте свой рабочий процесс
Повышайте производительность команды
Устанавливайте и отслеживайте KPI
Научитесь понимать себя
Управляйте собой
Руководите людьми в периоды перемен
Повышайте организационную эффективность
Изучите тему мотивации
Управляйте своим влиянием лидера
Развивайте самоосознание
Проводите непрерывное совершенствование
Проявляйте организационную амбидекстрию
Изучите тему организационной культуры
Ставьте цели и достигайте их
Manage People and Talent
Ставьте командные цели
Поставьте бизнес-цели
恭喜你又学完了一篇干货!复述、评论及做笔记是对知识最大的致敬↓