1×
Войдите, чтобы прослушать аудиоверсию краткого изложения.
Reseña
Las brechas entre talento y competencias son un problema cada vez mayor en el mundo laboral moderno, pero algunas empresas están afrontando el reto con aplomo. En este interesante artículo, el periodista Tim Cooper explora por qué las empresas líderes están pasando de la contratación externa al cultivo interno del talento, y cómo seis organizaciones están sacudiendo los enfoques tradicionales de la mejora de cualificaciones. Conozca el poder transformador de romper silos, los medios inmersivos y la gamificación, y otras tácticas innovadoras que están remodelando el panorama del desarrollo de los empleados.
Resumen
Sobre el autor
El autor Tim Cooper es un galardonado periodista de finanzas y negocios.
Más sobre esto
Los clientes que leyeron este resumen también leyeron
Skills Relacionados
Развивайте карьеру
Трансформация с использованием ИИ
Управляйте своим обучением
Карьера
Цифровая трансформация
Ведите трансформацию с использованием ИИ
Включите цифровую организацию
Формируйте культуру инноваций
Управление персоналом
Инновации
Используйте ИИ для HR
Используйте ИИ для лидерства
Используйте ИИ для управления
Управляйте людьми и талантами
Менеджмент
Освойте навыки сотрудничества
Личностный рост
Стратегически подбирайте должностные роли
Продажи
Формируйте организационную культуру
Софт-скиллз
Понимать ИИ
Навыки для работы
Лидерство
Понимание влияния ИИ на работу
Воспитывайте гибкость
Развивайте лидеров
Стимулируйте внедрение ИИ в командах
Позитивно принимайте перемены
Управляйте командами и отделами
Преодолевайте трудности
Развивайте членов команды
Планируйте трансформацию рабочей силы с помощью ИИ
Используйте ИИ для отслеживания производительности
Используйте ИИ для предложений
Используйте ИИ для улучшения коммуникации
Используйте ИИ в своих повседневных задачах
Используйте ИИ для поиска клиентов
Научитесь адаптироваться к переменам
Используйте технологии L&D
Укрепить командное сотрудничество
Будущее работы
Стимулируйте сотрудничество
Учитесь всю жизнь
Используйте ИИ для прогнозирования продаж
Управление обучением и развитием
Используйте ИИ для планирования рабочей силы
Применяйте геймификацию
Совершенствуйте навыки
Используйте ИИ для продаж
Определяйте пробелы в навыках
Используйте ИИ для коучинга и развития
Используйте ИИ с корпоративными знаниями
Используйте ИИ для сопоставления навыков
Сотрудничайте с другими отделами
Навыки, необходимые в будущем
Переобучайте и повышайте квалификацию
Используйте ИИ для обучения и развития
Используйте ИИ для обучения и повышения квалификации
Comentarios sobre este resumen