Перейти к содержанию сайта
Abraçando a Mudança
Relatório

Abraçando a Mudança

Melhore o desempenho dos negócios, dos indivíduos e das equipe de T&D



Avaliação Editorial

7

Qualidades

  • Aplicável

Recomendação

Desde 2003, o grupo de pesquisas corporativas Towards Maturity tem conduzido estudos amplos e de alta qualidade sobre as mais variadas e atualizadas práticas e tendências de aprendizagem para as organizações. O relatório de referência 2015 Industry Benchmark Report da Towards Maturity se baseia em amplas pesquisas envolvendo mais de 600 pessoas, das quais dois terços são gestoras de treinamento e desenvolvimento (T&D). O relatório inclui insights e informações do estudo sobre autoaprendizagem da Towards Maturity intitulado Learning Landscape, o qual envolve mais de 1.600 pessoas. O relatório, dirigido a membros do setor de T&D, fornece informações valiosas que não estão disponíveis em nenhuma outra fonte. A getAbstract recomenda os insights muito práticos e aplicáveis deste relatório a gestores de T&D que estejam determinados a influenciar mudanças positivas nas suas organizações, bem como a profissionais de T&D e empresários com grande visão de futuro.

Resumo

Treinamento e desenvolvimento e o papel das mudanças

A tecnologia que dá apoio ao treinamento e desenvolvimento (T&D) muda rapidamente, assim como os clientes internos da T&D. Enquanto profissão, porém, o T&D permanece praticamente na mesma. Muitas unidades de T&D não aproveitam os últimos avanços tecnológicos voltados à aprendizagem e ao treinamento. Elas ainda se baseiam principalmente nas práticas tradicionais em termos de conteúdo, ferramentas de gestão de aprendizagem e modos de aprendizagem colaborativa. As organizações de topo, aquelas incluídas no top 10% do Towards Maturity Index, são a exceção. Elas adotam e aplicam a tecnologia em sua plenitude para transformar a aprendizagem.

Em média, as organizações em todo o mundo dedicam apenas 19% dos seus orçamentos de T&D com tecnologias de aprendizagem e e-learning. Essa média sobe para 29% nos EUA e Canadá. Estes números têm se mantido constantes por três anos. A maior parte das unidades de T&D utiliza a mesma tecnologia básica aplicada em 2003. No entanto, os líderes visionários de T&D, independentemente da sua filiação ou status do seu setor de T&D, compreendem...

Sobre as autoras

A iniciativa independente de benchmarking Towards Maturity desenvolve e fornece pesquisas e consultoria especializada a unidades de treinamento e desenvolvimento (T&D) que buscam aprimorar o seu desempenho.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Развивайте карьеру
Трансформация с использованием ИИ
Карьера
Отрасль информационных технологий
Будущее работы
Ведите трансформацию с использованием ИИ
Выполнять цифровые операции
Инновации
Руководите операционным планированием
Осуществляйте стратегическое руководство
Лидерство
Используйте ИИ для HR
Используйте ИИ для лидерства
Используйте ИИ в своих повседневных задачах
Руководите людьми в периоды перемен
Управляйте командами и отделами
Менеджмент
Анализ отраслевых рынков
Повышайте производительность персонала
Софт-скиллз
Изучите тему создания инноваций
Изучите тему организаций
Навыки для работы
Применяйте геймификацию
Управляйте изменениями
Создавайте пути для карьерного роста
Проводите непрерывное совершенствование
Улучшайте опыт сотрудников
Совершенствуйте навыки
Измерьте влияние цифровой трансформации
Используйте ИИ для коучинга и развития
Новые подходы к лидерству
Высшее руководство
Управляйте собой
Управляйте людьми и талантами
Личностный рост
Практикуйте трансформационное лидерство
Научитесь понимать себя
Определите цифровую стратегию
Лучшие практики ИТ-отрасли
Управляйте производительностью
Стратегия цифровой трансформации
Оцените цифровую зрелость
Управление персоналом
Управляйте своим влиянием лидера
Формируйте организационную культуру
Трансформируйте стратегию в действия
Управляйте командной эффективностью
Включите цифровую организацию
Планируйте трансформацию рабочей силы с помощью ИИ
Создайте цифровую культуру
Повышайте вовлеченность сотрудников
Используйте HR-технологии
Откройте и поймите цифровые технологии
Новые технологии для работы
Управляйте талантами
Изучите тему организационного обучения
Внедряйте программы коучинга
Используйте ИИ для обучения и повышения квалификации
Переобучайте и повышайте квалификацию
Используйте ИИ для обучения и развития
Развивайте организацию
Развивайте членов команды
Цифровая трансформация
Влияние ИТ на работу
Повышайте организационную эффективность
Выработайте привычку учиться
Учитесь всю жизнь
Развивайте лидеров
Внедряйте программы обучения
Задействуйте социальное обучение
Формируйте культуру обучения
Формируйте учебные ресурсы
Изучите тему обучения
Управление обучением и развитием
Измеряйте влияние L&D на результаты
Управляйте своим обучением
Используйте технологии L&D