Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Ecossistemas de Aprendizagem

Зарегистрируйтесь на getAbstract, чтобы получить доступ к этому краткому изложению.

Ecossistemas de Aprendizagem

Criando estratégias de ensino inovadoras, lean e tecnológicas

Kogan Page,

15 мин на чтение
7 основных идей
Аудио и текст

Что внутри?

Substitua os seus antigos sistemas de aprendizagem corporativa por um ecossistema e uma cultura de ensino moderna e com suporte tecnológico.


Avaliação Editorial

7

Qualidades

  • Aplicável
  • Bem-estruturado
  • Exemplos Práticos

Recomendação

Quais requisitos são essenciais para o sucesso atual e futuro do treinamento e desenvolvimento (T&D)? A autora Katja Schipperheijn fornece um exame útil dos desafios que o T&D enfrenta hoje, com vários estudos de caso de líderes e especialistas. Ela explica como transformar o seu T&D por meio de conteúdos gerados por trabalhadores, coaching de colegas, aprendizado social e da integração da IA e da mobilidade para fornecer a quantidade certa de conteúdo de aprendizado no momento exato da necessidade.

Resumo

Crie “LearnScapes” que alinhem as técnicas de aprendizagem ao ecossistema já implementado.

Hoje em dia, mais de 90% dos líderes esperam que os funcionários aprendam novas habilidades continuamente, mas menos da metade destes utiliza os recursos de treinamento fornecidos por seus empregadores. As empresas que criam LearnScapes –  ou ecossistemas de aprendizagem bem integrados – superam essa disparidade. Elas se articulam para aprimorar e requalificar trabalhadores continuamente em um mundo em rápida mudança, cada vez mais colaborativo e facilitado pela tecnologia.

Profissionais de aprendizagem experientes devem abraçar novos métodos. Por exemplo, milhões de crianças e adolescentes passam horas intermináveis aprendendo jogos como Fortnite e Roblox, porque querem dominar essas habilidades. Muitos jovens dão o próximo passo e aprendem a criar jogos e ambientes para essas plataformas. Quando eles encontram um entrave, eles descobrem a maneira mais rápida de superar o obstáculo – seja pesquisando hashtags nas mídias sociais ou consultando tutoriais em vídeo, como os que a Roblox oferece por meio da sua universidade virtual gratuita.

Da mesma forma, os...

Sobre a autora

Katja Schipperheijn é uma estrategista de aprendizagem com uma reputação global. Ela fundou a consultoria Habit of Improvement, especializada em criar estratégias de aprendizado para crescimento e bem-estar na interface homem-máquina.


Comente sobre este resumo

Mais deste tópico

Relacionados a habilidades

Развивать карьеру
Трансформация ИИ
Применять творческий подход
Уметь адаптироваться к переменам
Поддерживать личное благополучие
Карьера
Развивать организацию
Цифровая трансформация
Примеры использования ИИ
Будущее работы
Строить цифровую организацию
Повышать кибербезопасность
Предпринимательство
Осуществлять цифровые операции
Исполнительное руководство
Отдел кадров
Применять ИИ в менеджменте
Применять ИИ в повседневных задачах
Управлять работниками и талантами
Управление
Оптимизировать производство
Производство и логистика
Формировать организационную культуру
Мягкие навыки
Развивать сотрудничество в команде
Знать об особенностях ИИ
Знать основы инноваций
Знать принципы работы организаций
Навыки работы на рабочем месте
Лидерство
Планировать карьеру
Применять ИИ для мониторинга производительности
Узнать о новых моделях работы
Повышать вовлеченность сотрудников
Улучшать опыт сотрудников
Стимулировать сотрудничество
Личностный рост
Применять ИИ в задачах лидерства
Формировать культуру безопасности
Построить свой стартап
Внедрять программы коучинга
Управлять своим лидерским влиянием
Повышать цифровую грамотность
Развивать лидеров
Развивать членов команды
Руководить собой
Понимать себя
Использовать бережливые методы
Узнать о влиянии информационных технологий на работу
Внедрять организационную гибкость
Управлять обучением и развитием
Инновации
Жить полноценной жизнью в любом возрасте
Проводить непрерывное совершенствование
Поощрять эксперименты
Совершенствовать навыки
Формировать культуру инноваций
Применять ИИ для коучинга и развития
Воспитывать любознательность
Переобучать и повышать квалификацию сотрудников
Применять геймификацию
Применение ИИ в сфере образования
Учиться на своем опыте
Применять ИИ в управлении персоналом
Знать о влиянии ИИ на обучение и когнитивные процессы
Знать основы организационного обучения
Узнать о новых технологиях для работы
Применять ИИ для сопоставления навыков
Формировать цифровую культуру
Выработать установку на рост
Учиться всю жизнь
Создавать разнообразный опыт обучения
Использовать технологии L&D
Знать принципы обучения
Задействовать социальное обучение
Применять ИИ для обучения и повышения квалификации
Выработать привычку учиться
Применять ИИ для обучения и развития
Управлять своим обучением
Формировать культуру обучения