Skip navigation
Guide de la pleine conscience à l’intention des leaders
Livre

Guide de la pleine conscience à l’intention des leaders

Comment transformer ses qualités relationnelles en résultats concrets

FT Publishing, 2018 more...


Classement éditorial

7

Caractéristiques

  • Aperçu
  • Exemples concrets
  • Niveau débutant

Commentaires

Si la plupart des gens en savent peu sur la pleine conscience, les dirigeants, en revanche, reconnaissent son impact positif en matière de carrière et d’environnement professionnel. Selon la psychologue Audrey Tang, une étude menée par Mindfulness Initiative a permis d’établir que la pleine conscience permettait à ses adeptes de se sentir positifs, concentrés et persévérants. Cette méthode peut vous aider à identifier vos préjugés, vos objectifs et vos valeurs, tout en consolidant vos compétences en leadership. Tang encourage ceux qui souhaitent consolider leurs compétences en leadership à intégrer la pleine conscience à leur modus operandi.

Résumé

La pleine conscience dans la pratique

Si vous demandez à un groupe de personnes ce qu’est la pleine conscience, dans la moitié des cas elles vous répondront qu’il s’agit de méditation ou de respiration… ou peut-être même de yoga. L’autre moitié vous répondra que c’est une absurdité dont elles ne veulent plus entendre parler. Le monde de l’entreprise s’est pourtant rallié au concept de pleine conscience. Les écoles de commerce dispensent des cours sur la pleine conscience. Des revues publient des articles sur la pratique de la pleine conscience au sein d’entreprises leaders des high-tech telles qu’Intel, Apple et Google, et soulignent les progrès qu’ont engendré cette pratique.

Issue du Bouddhisme, la pleine conscience est, selon une définition, la ‘contemplation de notre propre expérience intégrée dans les quatre domaines objectifs que sont le corps, les émotions, les états d’esprit et les phénomènes expérientiels’. En 2016, les universités de Cranfield, Birmingham et Aberystwyth ont réalisé une étude pour la Mindfulness Initiative. Les participants à cette étude ont déclaré que la pratique de la pleine conscience les aidait à se sentir positifs...

À propos de l’auteur

Audrey Tang, psychologue agréée, a fondé CLICK Training. Elle est la psychologue attitrée de Chrissy B. Show, une émission britannique consacrée à la santé mentale. Certaines des études citées dans son ouvrage sont disponibles sur le site Mindful.org.


Plus d'infos sur ce thème

Compétences associées

Развивайте карьеру
Трансформация с использованием ИИ
Карьера
Эффективно общайтесь
Разрабатывайте инновационные продукты
Развивайте организацию
Цифровая трансформация
Ведите трансформацию с использованием ИИ
Управляйте командной эффективностью
Укрепить кибербезопасность
Предпринимательство
Выполнять цифровые операции
Управление персоналом
Стратегически подходите к инновациям
Руководите согласно нормам этики
Осуществляйте стратегическое руководство
Используйте ИИ для разработки продуктов
Используйте ИИ в своих повседневных задачах
Руководите людьми в периоды перемен
Управление обучением и развитием
Менеджмент
Личностный рост
Разрабатывайте планы и стратегии продаж
Проводите политику DEI
Продажи
Формируйте организационную культуру
Повышайте цифровую грамотность
Изучите тему создания инноваций
Навыки для работы
Изучите тему групповой динамики
Будьте активны в любом возрасте
Создайте культуру безопасности
Поддерживайте гендерную инклюзивность
Укрепляйте психологическую безопасность
Принимайте решения на основе данных
Используйте ИИ для генерации идей
Повышайте свою продуктивность
Формируйте общее видение
Живите полной жизнью
Учитесь всю жизнь
Придерживайтесь прозрачности в общении
Управляйте людьми и талантами
Организуйте процесс создания инноваций
Укрепляйте уверенность в себе
Повышайте гибкость команды
Управляйте собой
Управляйте своим влиянием лидера
Управляйте трудными разговорами
Сохраняйте позитивный настрой
Умейте общаться с трудными людьми
Избавьтесь от неуверенности в себе
Высшее руководство
Поддерживайте возрастную инклюзивность
Управляйте командами продаж
Преодолевайте трудности
Практикуйте трансформационное лидерство
Поддерживайте нейроинклюзивность
Принимайте коллективные решения
Приучайте сотрудников к ответственности
Воспитывайте в себе благодарность
Формируйте культуру инклюзивности
Выстраивайте прочные взаимоотношения
Воспитывайте любознательность
Навигируйте лидерскими вызовами
Выработайте установку на рост
Управляйте своим обучением
Софт-скиллз
Формируйте культуру обучения
Сотрудничайте удаленно
Воспитывайте в себе упорство
Стимулируйте внедрение ИИ в командах
Воспитывайте гибкость
Поощряйте открытость в общении
Выработайте привычку учиться
Развивайте самоосознание
Поддерживайте личное благополучие
Поддерживайте представителей меньшинств
Внедряйте принципы Agility
Поддерживайте психическое здоровье
Позитивно принимайте перемены
Успешно справляйтесь с неопределенностью
Живите осознанно
Не скрывайте уязвимость
Изучите тему организационных изменений
Освойте навыки межличностного общения
Управляйте командами и отделами
Воспитывайте терпимость к неудачам
Будьте инклюзивным лидером
Проявляйте эмпатию
Освойте метод дивергентного мышления
Лидерство
Практикуйте предпринимательский подход
Развивайте навыки самоконтроля
Учитесь на продуктивных неудачах
Генерируйте идеи
Сотрудничайте с другими отделами
Практикуйте лидерство-служение
Содействуйте командной культуре
Мотивируйте членов команды
Будьте скромны
Отстаивайте новые идеи
Решайте в условиях неопределенности
Повышайте психологическую устойчивость
Научитесь адаптироваться к переменам
Научитесь концентрироваться
Освойте навыки сотрудничества
Стимулируйте командную выработку идей
Изучите тему креативности
Совместно ищите творческие решения
Сплачивайте команду
Принимайте оптимальные решения
Поощряйте эксперименты
Укрепить командное сотрудничество
Умейте поддержать людей
Укрепляйте чувство принадлежности к команде
Изучите тему эмоций
Поощряйте креативность
Применяйте творческий подход
Инновации
Управляйте своими эмоциями
Стимулируйте сотрудничество
Формируйте культуру инноваций
Практикуйте осознанность
Развивайте эмоциональный интеллект