Ignorer la navigation
Help! I Work with People
Book

Help! I Work with People

Getting Good at Influence, Leadership, and People Skills

Baker Publishing Group, 2020 plus...

Buy the book


Editorial Rating

7

Recommendation

Follow the path evangelical pastor Chad Veach lays out to become a worthy leader. He covers the three aspects of good leadership: knowing yourself, learning to connect with people, and building teams that achieve your goals. Religion appears throughout, but isn’t Veach’s main focus. With the right intentions, Veach asserts that you will generate influence and use it for the greater good. He posits leadership as a lifelong learning process.

Summary

People from all walks of life are leaders.

As a teacher, parent or pastor, your leadership skills matter. Leading people can be rewarding when you do it correctly. If not, it can be a nightmare. Leaders influence people to work together to achieve a shared goal.

Remember to be a person first, and relate to people on a human level. Always care for people, and never influence them for self-aggrandizement.

Leadership starts with you, not the people you lead.

Blaming others for your failures as a leader is ridiculous. Leadership means leading yourself – controlling your behavior, thoughts and feelings.

Leadership is a set of skills you can learn. Your weaknesses needn’t impede your ability to lead. Be authentic, and inspire people to follow you.

When you aspire to become a good leader, invest in yourself. National Basketball Association superstar LeBron James invests $1.5 million annually in his physical and mental well-being. Adopt a similar mind-set. Put time and effort into developing a community of people, carving out time off and pursuing professional development opportunities. Trust the team you have in place...

About the Authors

Author and evangelical pastor Chad Veach heads the ZOE Church in Los Angeles and hosts the podcast Leadership Lean In.


Comment on this summary

  • Avatar
  • Avatar
    P. S. 3 years ago
    Always been a Maxwell fan, never disappoints
  • Avatar
    P. E. 3 years ago
    very helpful. a good blue print to follow.

More on this topic

By the same authors

    Related Skills

    Развивайте карьеру
    Научитесь адаптироваться к переменам
    Поддерживайте личное благополучие
    Карьера
    Формируйте культуру инноваций
    Управление персоналом
    Инновации
    Руководите согласно нормам этики
    Руководите операционным планированием
    Живите полной жизнью
    Руководите людьми в периоды перемен
    Manage Learning and Development
    Личностный рост
    Разрабатывайте планы и стратегии продаж
    Проводите политику DEI
    Продажи
    Изучите тему организаций
    Навыки для работы
    Растите как женщина-лидер
    Внедряйте программы коучинга
    Правильно слушайте
    Обеспечивайте подотчетность команды
    Эффективно проводите совещания
    Определяйте должностные роли
    Управляйте проектами
    Развивайте навыки самоконтроля
    Изучите подходы к лидерству
    Будьте ментором для сотрудников
    Будьте искренни
    Выработайте установку на рост
    Управляйте личной репутацией
    Управляйте проектными рисками
    Управляйте коммуникацией в команде
    Foster Team Culture
    Осуществляйте стратегическое руководство
    Управляйте своим влиянием лидера
    Менеджмент
    Развивайте эмоциональный интеллект
    Используйте невербальный язык
    Управляйте собой
    Развивайте самоосознание
    Стимулируйте командную выработку идей
    Управляйте своими эмоциями
    Стимулируйте дискуссии
    Формируйте свой имидж
    Эффективно общайтесь
    Трансформируйте стратегию в действия
    Navigate Leadership Challenges
    Выстраивайте прочные взаимоотношения
    Научитесь понимать себя
    Управляйте командами и отделами
    Высшее руководство
    Мотивируйте членов команды
    Не скрывайте уязвимость
    Повышайте гибкость команды
    Освойте навыки сотрудничества
    Develop Team Members
    Управляйте границами команды
    Управляйте трудными разговорами
    Практикуйте лидерство-служение
    Подходите к общению стратегически
    Manage People and Talent
    Изучите тему групповой динамики
    Ставьте командные цели
    Руководите удаленной/гибридной командой
    Будьте инклюзивным лидером
    Изучите тему организационных изменений
    Повышайте производительность команды
    Управляйте отношениями с сотрудниками
    Practice Transformational Leadership
    Эффективно делегируйте полномочия
    Приучайте сотрудников к ответственности
    Укрепляйте психологическую безопасность
    Будьте скромны
    Strengthen Team Collaboration
    Лидерство
    Формируйте общее видение
    Сплачивайте команду
    Ориентируйтесь в офисной политике
    Проявляйте эмпатию
    Управляйте командами продаж
    Софт-скиллз
    Освойте навыки межличностного общения
    Drive Team Performance