Перейти к содержанию сайта
Le livre des décisions
Livre

Le livre des décisions

De Bourdieu au SWOT, 20 modèles à appliquer pour mieux réfléchir

Éditions Leduc.s, 2012 подробнее...

Acheter le livre


Classement éditorial

8

Caractéristiques

  • Pratique
  • Captivant

Commentaires

Dans Le livre des décisions, Mikael Krogerus, journaliste, et Roman Tschäppeler, spécialiste en communication, nous brossent une brève description de 50 des modèles les plus célèbres de réflexion stratégique utilisés dans le monde entier. Dans cet opuscule illustré de nombreux graphiques, les lecteurs découvriront les rouages de l’élaboration d’une stratégie et apprendront à effectuer des choix entre plusieurs alternatives, tout en prenant des décisions judicieuses. Certes, détailler par le menu 50 stratégies dans un seul livre relève de l’exploit, mais l’on pourrait néanmoins regretter que cet ouvrage ne s’emploie qu’à survoler ces stratégies et reprendre à son compte des résumés de modèles développés par d’autres chercheurs. Qu’importe ! getAbstract salue ce guide enrichissant et divertissant traitant avec brio de la conceptualisation et de la prise de décision.

Résumé

Améliorer la prise de décision

Les modèles de prise de décision simplifient les choix difficiles car ils permettent de recueillir l’information essentielle de manière pratique. Ils présentent l’avantage de simplifier des processus complexes en matrices graphiques plus facilement compréhensibles, tout en vous aidant à mieux organiser vos pensées. Bien qu’ils soient loin de proposer des solutions au sens strict du terme et qu’ils puissent ‘ne pas refléter la réalité’, ces modèles vous permettent néanmoins d’envisager la situation sous un angle différent.

Les modèles de prise de décision les plus célèbres au monde appartiennent à l’une des quatre catégories suivantes : ‘comment s’améliorer’, ‘comment mieux se comprendre’, ‘apprendre à mieux comprendre les autres’ et ‘comment pousser les autres à s’améliorer’. De nombreux modèles vous permettant d’améliorer votre prise de décision illustrent chacune des quatre catégories.

1. Comment s’améliorer

Les modèles vous permettant d’améliorer votre prise de décision incluent, entre autres :

  • La matrice d’Eisenhower : L’ancien président des États-Unis Dwight D. Eisenhower...

À propos des auteurs

Mikael Krogerus était journaliste au quotidien suisse Neue Zürcher Zeitung. Roman Tschäppeler est le PDG de Guzo, une agence de communication basée à Bienne, en Suisse.


Commenter ce résumé

Plus d'infos sur ce thème

Compétences associées

Развивайте эмоциональный интеллект
Повышайте свою продуктивность
Эффективно общайтесь
Развивайте организацию
Развивайте навыки мышления
Цифровая трансформация
Улучшайте опыт сотрудников
Выполнять цифровые операции
Высшее руководство
Формируйте культуру инноваций
Управление персоналом
Повышайте культурную компетентность
Инновации
Руководите согласно нормам этики
Осуществляйте стратегическое руководство
Управляйте собой
Лидерство
Живите полной жизнью
Руководите людьми в периоды перемен
Менеджмент
Освойте навыки межличностного общения
Навигируйте лидерскими вызовами
Личностный рост
Разрабатывайте планы и стратегии продаж
Проводите политику DEI
Продажи
Формируйте организационную культуру
Софт-скиллз
Повышайте цифровую грамотность
Навыки для работы
Эффективно делегируйте полномочия
Рассматривайте другие точки зрения
Изучите тему социального поведения
Сплачивайте команду
Повышайте гибкость команды
Изучите типы личности
Сотрудничайте удаленно
Сохраняйте позитивный настрой
Обеспечивайте подотчетность команды
Изучите тему организационных изменений
Научитесь убеждать
Изучите тему неосознанной предвзятости
Проводите непрерывное совершенствование
Повышайте организационную эффективность
Научитесь влиять на людей
Изучите тему групповой динамики
Решайте в условиях неопределенности
Развивайте членов команды
Управляйте командами и отделами
Предоставляйте обратную связь
Правильно расставляйте приоритеты
Занимайтесь коучингом сотрудников
Инициируйте перемены снизу
Повышайте вовлеченность сотрудников
Стимулируйте командную выработку идей
Укрепляйте психологическую безопасность
Освойте навыки сотрудничества
Принимайте коллективные решения
Приучайте сотрудников к ответственности
Будьте инклюзивным лидером
Изучите тему когнитивных процессов
Управляйте командами продаж
Руководите удаленной/гибридной командой
Содействуйте командной культуре
Практикуйте лидерство-служение
Стимулируйте сотрудничество
Умейте поддержать людей
Развивайте самоосознание
Развивайте навыки самоконтроля
Управляйте своим влиянием лидера
Укрепить командное сотрудничество
Управляйте людьми и талантами
Мотивируйте членов команды
Практикуйте трансформационное лидерство
Принимайте оптимальные решения
Повышайте производительность команды
Научитесь понимать себя
Управляйте командной эффективностью