跳过导航
Leading Lean
Book

Leading Lean

Ensuring Success and Developing a Framework for Leadership

O’Reilly, 2020 更多详情

Buy the book


Editorial Rating

9

getAbstract Rating

  • Applicable
  • Well Structured
  • Engaging

Recommendation

Deloitte’s lean management expert Jean Dahl explains the importance of implementing lean processes and fostering lean leaders. Applying the concepts of operating according to lean principles, she explains how to develop leaders who put lean concepts to best use. She details why lean leaders must satisfy customer requirements and meet their more subtle, usually unfulfilled needs. She emphasizes that leaders must master their own abilities before they can teach others – a crucial facet of their mission. 

Summary

Businesses must adapt to change or face extinction.

As the world faces increasing volatility, uncertainty, complexity and ambiguity (VUCA), senior executives must embrace the ongoing need to adapt to change, offer tangible value to customers and keep their businesses thriving.

The core of lean practices and leadership is the understanding that businesses should put customers first. Lean leaders set out to satisfy customer requirements on every level – including both the obvious and the unseen. If they fail, they will cease to create and offer value and will imperil their organizational stability. In the decade leading up to 2030, about 40% of today’s organizations will implode.

In lean terminology, the word “customer” has a broad connotation and bespeaks greater challenges for leaders. Your customers include the colleagues who create and deliver your products and services, the people who buy your products, and others whom your product and services affect or influence.

Lean thinking relies on the scientific method.

Lean leaders do not let local...

About the Author

Jean Dahl is a specialist leader within Deloitte Consulting LLP’s Lean Agile Advisory and Strategy practice. She is also the executive director of the Modern Lean Institute, a nonprofit devoted to helping the world develop and build lean leaders.


Comment on this summary

More on this topic

Related Skills

Развивайте карьеру
Научитесь адаптироваться к переменам
Укрепляйте уверенность в себе
Карьера
Разрабатывайте инновационные продукты
Develop Team Members
Развивайте организацию
Развивайте навыки мышления
Цифровая трансформация
Drive Team Performance
Обеспечивайте качество продукции
Предпринимательство
Execute Digital Operations
Формируйте культуру инноваций
Foster Team Culture
Управление персоналом
Стратегически подходите к инновациям
Инновации
Руководите согласно нормам этики
Руководите людьми в периоды перемен
Manage Learning and Development
Manage People and Talent
Менеджмент
Освойте навыки межличностного общения
Оптимизируйте производство
Софт-скиллз
Изучите тему организаций
Навыки для работы
Приучайте сотрудников к ответственности
Формируйте культуру обучения
Используйте бережливые методы
Личностный рост
Научитесь понимать себя
Кейсы из практики высшего руководства
Navigate Leadership Challenges
Практикуйте лидерство-служение
Выработайте привычку учиться
Лидерство
Производство и логистика
Будьте ментором для сотрудников
Управляйте своим обучением
Укрепляйте психологическую безопасность
Научитесь завоевывать доверие
Развивайте лидеров
Изучите подходы к лидерству
Освойте методы бережливого управления
Проявляйте организационную амбидекстрию
Воспитывайте самодисциплину
Осуществляйте стратегическое руководство
Изучите тему организационных изменений
Занимайтесь коучингом сотрудников
Растите как женщина-лидер
Применяйте методы кайдзен
Освойте научное мышление
Practice Transformational Leadership
Избавьтесь от неуверенности в себе
Применяйте методы бережливого стартапа
Развивайте навыки самоконтроля
Применяйте методы Lean Six Sigma
Внедряйте принципы Agility
Управляйте собой
Высшее руководство
Выработайте установку на рост
Управляйте своим влиянием лидера