Перейти к содержанию сайта
The Wiley Blackwell Handbook of the Psychology of Occupational Safety and Workplace Health
Book

The Wiley Blackwell Handbook of the Psychology of Occupational Safety and Workplace Health

(Wiley-Blackwell Handbooks in Organizational Psychology)

Wiley-Blackwell, 2020
First Edition: 2015 подробнее...

Buy the book


Editorial Rating

7

getAbstract Rating

  • Comprehensive
  • Concrete Examples
  • For Experts

Recommendation

Millions of employees suffer death and injury each year. Beyond physical injuries, workers worldwide deal with stress and related mental challenges. Safety issues affect all modern economies, costing organizations and societies billions in absenteeism, disengagement, depression and turnover. Chapters by the different authors who contribute to this guidebook echo one common refrain: Help workers stay safe by building a corporate environment, culture and system that prioritizes safety.

Summary

Globally, workers suffer injury and death by the millions each year.

As of 2014, the International Labor Organization (ILO) estimated that 2.3 million people worldwide die annually of workplace-related causes and 313 million suffer from non-lethal workplace accidents. Every minute, four workers die from workplace accidents and almost 650 suffer injury. 

Given the enormous associated costs to workers, firms and society, extensive research focuses on employees’ physical and mental well-being.

Approaches to workplace safety have evolved dramatically in recent decades.

Decades of study and improvement throughout the 20th century and beyond improved worker safety significantly, but a blame-the-worker attitude lingers. Traditionally, managers focused narrowly on physical safety. They observed the differences between individual workers’ personalities and attitudes and labeled one person more accident-prone than another.

Despite great efforts to improve safety, accidents and deaths continued. Thus, in recent decades, researchers and organizations have adopted...

About the Authors

Professors Sharon Clarke, Tahira Probst, Frank Guldenmund and Jonathan Passmore teach and coach widely on topics related to psychology and safety.


Comment on this summary

More on this topic

Related Skills

Применяйте творческий подход
Научитесь адаптироваться к переменам
Develop Team Members
Развивайте навыки мышления
Цифровая трансформация
Drive Team Performance
Enhance Cybersecurity
Высшее руководство
Foster Team Culture
Govern Compliance and Risk
Управление персоналом
Инновации
Руководите согласно нормам этики
Управляйте климатическими рисками
Manage Learning and Development
Управляйте производительностью
Управляйте рисками
Менеджмент
Освойте навыки межличностного общения
Личностный рост
Проводите политику DEI
Формируйте организационную культуру
Софт-скиллз
Устойчивое развитие
Навыки для работы
Поддерживайте личное благополучие
Развивайте самоосознание
Формируйте культуру инноваций
Живите полной жизнью
Воспитывайте терпимость к неудачам
Поддерживайте нейроинклюзивность
Беритесь за трудные задачи
Лидерство
Развивайте эмоциональный интеллект
Управляйте своим влиянием лидера
Manage People and Talent
Изучите тему человеческого поведения
Поощряйте эксперименты
Не скрывайте уязвимость
Развивайте навыки самоконтроля
Обеспечьте выполнение норм безопасности
Обретите смысл
Поддерживайте психическое здоровье
Изучите тему мотивации
Выработайте установку на рост
Формируйте культуру безопасности
Управляйте своими эмоциями
Build Security Culture
Укрепляйте психическое здоровье людей
Практикуйте лидерство-служение
Научитесь понимать себя
Хорошо высыпайтесь
Управляйте отношениями с сотрудниками
Практикуйте осознанность
Улучшайте опыт сотрудников
Занимайтесь коучингом сотрудников
Повышайте психологическую устойчивость
Укрепляйте психологическую безопасность
Формируйте культуру обучения
Повышайте вовлеченность сотрудников
Изучите климатические риски
Соблюдайте технику безопасности
Поддерживайте благополучие сотрудников
Предупреждайте когнитивные искажения
Приучайте сотрудников к ответственности
Управляйте стрессом
Управляйте собой